Chief Engineer - Starhotels Rosa Grand, Milano

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ppCome bChief Engineer /b della bStarhotels Rosa Grand /b di Milano, ti occuperai di garantire il corretto funzionamento di tutti i locali della struttura, sovrastendendo alle operazioni di manutenzione impiantistica ordinaria, straordinaria e programmata attuate dal team di manutenzione. /p h3Responsabilità del ruolo /h3 ul liSovraintendere le operazioni di manutenzione (impianti termici, di condizionamento e idrico sanitario) della struttura di riferimento. /li liCoadiuvare le scelte tecniche e gli interventi coordinandosi con il General Manager degli Hotel. /li liOptare per le scelte tecniche migliori in termini di soluzione ai guasti e adottare la manutenzione predittiva, preventiva e migliorativa ove possibile. /li liImplementare il programma di manutenzione preventivo in allineamento con le necessità della struttura. /li liCollaborare con il reparto Housekeeping nell’individuare le priorità di intervento. /li liCoordinare il team di manutenzione. /li liGarantire il rispetto delle normative di sicurezza. /li /ul h3Supera le aspettative rivelando /h3 ul li2+ anni di esperienza come Capo Manutentore. /li liEsperienza e qualifiche come elettricista. /li liEsperienza e qualifiche come idraulico saranno considerate un plus. /li liUna personalità unica e una vera passione per l’ospitalità. /li liCapacità di gestire efficacemente un team. /li liCapacità di risolvere i problemi in modo proattivo. /li /ul h3Competenze linguistiche /h3 ul liItaliano – fluente. /li liAltre lingue costituiscono un plus. /li /ul h3Opportunità e benefit /h3 ul liUniformi di classe e servizio lavanderia incluso. /li liTariffe esclusive sui soggiorni negli hotel del gruppo. /li liConvenzioni aziendali e sconti con i nostri partner. /li /ul pLe politiche retributive prevedono l’applicazione del CCNL dell’Industria Turistica e quindi 14 mensilità. /p pLa Retribuzione Complessiva è formata da paga base e quota provinciale, e da elementi aggiuntivi individuali (es. Superminimo), da definire in fase di selezione,



che valorizzano il profilo professionale e le competenze acquisite dal candidato, nonché l’autonomia ed il livello di responsabilità richiesto dalla posizione. /p pIn particolare per questo ruolo prevediamo: /p ul libInquadramento /b: livello B2 del CCNL Industria Turistica, definito in base all’esperienza maturata, alle competenze acquisite e al grado di autonomia richiesto dal ruolo. /li libRetribuzione /b: allineata per quanto riguarda la paga base a quanto previsto dal CCNL Industria Turistica per il livello di inserimento. In ottemperanza alle norme sulla Trasparenza Retributiva, Starhotels non chiede informazioni sulle retribuzioni pregresse. /li libPay range: /b €45.000 - 55.000 - bal quale devono essere aggiunti i seguenti ulteriori elementi /b: /li liBuoni Pasto: da €8 per ogni giorno di presenza oppure servizio mensa a seconda della struttura di inserimento /li liRetribuzione Variabile /li /ul p-Premio di risultato secondo quanto previsto dal Contratto Integrativo Aziendale, utilizzabile in Welfare /p p-Contributo volontario da parte della clientela, liquidato in busta paga in proporzione alle effettive presenze /p ul libDotazioni aziendali: /b cellulare /li /ul pi dipendenti del gruppo Starhotels beneficiano inoltre di un Contratto Integrativo Aziendale che prevede condizioni di miglior favore con riguardo a molti aspetti del rapporto di lavoro. /p h3Prospettive di crescita /h3 ul liPossibilità di avanzamento di carriera tramite il Performance Management Program. /li liVantaggio di far parte di un’organizzazione ambiziosa e attenta ai propri talenti. /li liPercorsi di formazione e sviluppo professionale. /li /ul pIn Starhotels, l’impegno per l’uguaglianza e l’inclusione esprime la volontà di creare un atmosfera lavorativo che riconosca e apprezzi l’unicità di ogni persona e promuova la diversità in tutte le sue sfaccettature. Questa posizione è aperta a candidati di qualsiasi origine, senza distinzione di etnia, genere, orientamento sessuale o disabilità. /p pUnisciti a noi per dare forma ad una carriera meravigliosa! /p pInvia la tua candidatura per iniziare a creare bellissimi ricordi insieme. /p /p #J-18808-Ljbffr

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