Addetto alla conduzione macchinari alimentari (f/m/nb)

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Mansione

Sei alla ricerca di una nuova opportunità professionale nel settore alimentare? Hai interesse a lavorare su impianti di produzione in una realtà dinamica e strutturata? Randstad Italia, filiale di Fidenza, per notevole azienda cliente operante nel settore alimentare, è alla ricerca di due figure da inserire come addetto alla conduzione macchinari. Questa è un'ottima occasione anche per candidati junior che desiderano intraprendere un percorso di crescita professionale.
ADDETTO ALLA CONDUZIONE MACCHINARI (f/m/nb).

Luogo di lavoro: Polesine Zibello.
Si offre: Inquadramento al 5 livello settore alimentare; RAL 28000
Orario di lavoro: su 3 turni dal lunedì al venerdì.

Responsabilità

Di cosa ti occuperai?
Il candidato ideale sarà inserito all'interno del reparto produttivo e si dedicherà alle attività di gestione dei macchinari dedicati alla creazione e alla lavorazione del pangrattato. Nello specifico, le tue attività saranno:

- impostazione e avviamento del macchinario secondo gli standard operativi;
- gestione del ciclo di produzione, monitorando il corretto funzionamento dell'impianto;




- controllo qualità costante del prodotto finito;
- supporto nelle operazioni di consegna e movimentazione del prodotto lavorato.

Competenze

Sei in possesso di questi requisiti?

- buona conoscenza informatica di base, necessaria per la corretta gestione dei pannelli di controllo dei macchinari;
- ottima padronanza della lingua italiana;
- disponibilità a lavorare su tre turni, dal lunedì al venerdì;
- precisione e affidabilità nello svolgimento delle mansioni lavorative.

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

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