15 ago - Napoli
Gi Group SpA Filiale di Pomigliano d'Arco
FILIALE: POMIGLIANO D'ARCO
Gi Group Spa, per importante azienda cliente operante nel settore della manutenzione ordinaria e straordinaria stradale e nell'edilizia civile e industriale, ricerca
CARPENTIERE EDILE
La risorsa dovrà:
saper analizzare il progetto costruttivo, studiando i disegni tecnici che gli sono forniti;
in fase di sopralluogo sul posto in cui verrà aperto il cantiere, essere in grado di effettuare tutte le misurazioni e di raccogliere ogni dato o informazione utile alla successiva fase di realizzazione;
partecipare alla costruzione e al montaggio in loco delle casseforme, verificandone la funzionalità e la sicurezza;
Realizzare e collaudare i ponteggi e le impalcature che si rendono necessari per il lavoro;
Eseguire, personalmente o con la collaborazione di una squadra di addetti, la gettata del calcestruzzo nelle casseforme.
Requisiti richiesti:
esperienza pregressa nella mansione e familiarità con le tecniche di costruzione;
abilità manuale;
cura dei dettagli e precisione;
disponibilità a lavorare su turnazioni (anche notturni);
disponibilità a trasferte sul territorio nazionale
Offriamo
contratto a tempo indeterminato
CCNL edilizia, liv.
III, retribuzione lorda mensile €****,00
Sede di lavoro:
Nola (NA)
Facciamo parte di Gi Group Holding la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro.
Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari.
Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre **** persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. **** - SG).
L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs.
n.
******** e ss.mm.ii.
e dei Decreti Legislativi n.
215 e n.
216 del **** sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg.
EU ******** al seguente indirizzo
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