Sviluppatore Full-Stack con Inglese

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Ruolo: Full stack Developer Industria: Progettazione e sviluppo di applicazioni software basate su tecnologia .NET

- Sviluppo di applicazioni web full stack per il monitoraggio e la gestione di impianti industriali
- Realizzazione emanutenzione di API e servizi backend
- Integrazione disistemi software con PLC, SCADA, database e dispositivi industriali
- Implementazionedi funzionalità per l'acquisizione, elaborazione e visualizzazione di dati provenienti da macchine e impianti
- Collaborazione con i team di automazione, firmware ed elettronica per la realizzazione di soluzioni integrate
- Attività di testing, debugging e ottimizzazione delle applicazioni
- Redazione delladocumentazione tecnica e supporto nelle fasi di rilascio del software
- Partecipazione alle attività di miglioramento continuo e innovazione tecnologica. Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica o discipline equivalenti, oppure esperienza professionale equivalente
- Esperienza di almeno 2 anni nello sviluppo software con C# e piattaforma .NET
- Conoscenza di ASP.NET Core per lo sviluppo di applicazioni web e servizi backend
- Esperienza nello sviluppo frontend con tecnologie quali HTML5, CSS3,



JavaScript e framework moderni (Angular, React o Vue.Js)
- Conoscenza di database relazionali, preferibilmente Microsoft SQL Server
- Esperienza nello sviluppo e consumo di API REST
- Conoscenza dei principi di progettazione software e delle architetture multi-tier
- Utilizzo di sistemi di versionamento del codice (Git)
- Capacità di analisi, problem solving e lavoro in team
- Buona conoscenza della lingua inglese tecnica.

Retribuzione annua lorda: 31.000 EUR – 35.000 EUR. Posizione inquadrata nell’ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato da ALTEN. ALTEN opera nel rispetto dei principi di diversità, equità ed inclusione, che alimentano i nostri valori.

ALTEN ha l’obiettivo di abbattere ogni barriera e pregiudizio, garantendo un contesto di lavoro accessibile ed accogliente, valutando candidature indipendentemente da genere, etnia, disabilità (artt. 1 e 18, legge 68/99), età, orientamento sessuale, religione, stato civile, convinzioni personali e politiche, appartenenza ad organizzazioni sindacali, responsabilità familiari e background socio-economico. #

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