Junior Compliance Analyst
Pubblicato il 17-08-2026 - Adecco in Milano
Adecco Financial Services, filiale specializzata Credit & Banking, seleziona per la branch italiana di un'importante realtà bancaria internazionale una figura di:
Junior Compliance Analyst
La risorsa entrerà a far parte del Dipartimento Compliance e avrà l'opportunità di sviluppare una solida esperienza nell'ambito della conformità normativa bancaria, contribuendo a garantire il rispetto delle normative interne ed esterne in materia di prevenzione dei rischi di compliance e financial crime.
La figura opererà a supporto del team Compliance, con particolare focus sulle attività di Corporate Banking e sugli adempimenti relativi ad Antiriciclaggio (AML), Sanzioni Internazionali ed Embargo.
Principali responsabilità:
- Gestione e analisi degli alert generati dai sistemi di screening relativi a sanzioni internazionali;
- Supporto nelle attività di revisione e aggiornamento della documentazione KYC (Know Your Customer) per clientela nuova ed esistente;
- Supporto nell'erogazione di indicazioni operative e consulenza di primo livello alle funzioni di business su tematiche KYC e AML;
- Collaborazione nella revisione, aggiornamento e predisposizione di policy e procedure aziendali in ambito Compliance;
- Partecipazione a progetti e iniziative trasversali della funzione Compliance;
- Supporto nella preparazione e nell'erogazione di attività formative rivolte al personale sui temi di Compliance;
- Raccolta, elaborazione e predisposizione di dati e report periodici destinati al management locale.
Requisiti:
- Laurea in Economia, Finanza, Giurisprudenza o discipline affini.
- Preferibile esperienza, anche breve, in ruoli Compliance, Antiriciclaggio (AML) o presso istituzioni finanziarie, maturata anche attraverso stage o tirocini;
- Conoscenza di base della normativa e degli adempimenti regolamentari applicabili al settore bancario;
- Familiarità con la normativa Antiriciclaggio italiana e con i principali standard europei di riferimento costituirà un requisito preferenziale;
- Gradita esperienza o esposizione ad attività di redazione e implementazione di policy e procedure interne.
Si offre un contratto a tempo determinato di 12 mesi.
CCNL Credito, 3ª Area Professionale - 1° Livello, Categoria Legale: Impiegato
Retribuzione mensile: 2742 € lordi + buoni pasto da 10 €
Tempo pieno da lunedì al venerdì, 37 ore settimanali
Verranno prese in considerazione esclusivamente le candidature in possesso dei requisiti richiesti.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03
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