Embedded Firmware Engineer
Pubblicato il 17-08-2026 - Capgemini Engineering in Bologna
In Capgemini Engineering, leader mondiale nei servizi di ingegneria, uniamo un team globale di talenti dell’ingegneria, scienza e tecnologia per aiutare le aziende più innovative del mondo a liberare il loro potenziale. Dai veicoli autonomi ai robot salva‑vita, le nostre persone esperte in tecnologia digitale e software pensano fuori dagli schemi, offrendo servizi unici di ricerca e sviluppo e ingegneria in tutti i settori.
Unisciti a noi per una carriera ricca di opportunità, dove potrai fare la differenza, in un ambiente in cui ogni giorno è unico.
IL TUO RUOLO Sei appassionato di sistemi embedded e tecnologie real-time? Come Embedded Firmware Engineer in Capgemini Engineering avrai l'opportunità di progettare e sviluppare firmware e applicazioni embedded per prodotti innovativi, contribuendo alla realizzazione di sistemi ad alte prestazioni utilizzati in contesti tecnologicamente avanzati.
In questo ruolo sarai un elemento chiave nelle seguenti attività:
- Sviluppo firmware in C/C++ per microcontrollori e sistemi embedded.
- Progettazione e implementazione di software su architetture Bare Metal.
- Sviluppo e manutenzione di applicazioni basate su RTOS.
- Sviluppo di driver, HAL e componenti software a basso livello.
- Attività di debugging, troubleshooting e analisi delle prestazioni.
- Integrazione hardware-software e validazione funzionale.
- Supporto alle attività di testing e verifica del software.
- Redazione della documentazione tecnica di progetto.
LE TUE CARATTERISTICHEMetodologie: esperienza in contesti di sviluppo software strutturati, preferibilmente embedded e/o industriali, con utilizzo di metodologie Agile
DNA Capgemini: Fiducia e Spirito di Squadra
Skill tecniche:
- Ottima conoscenza di C/C++.
- Esperienza nello sviluppo firmware su microcontrollori.
- Conoscenza di architetture Bare Metal.
- Esperienza con Real Time Operating Systems (RTOS).
- Conoscenza dei principali protocolli di comunicazione embedded.
- Esperienza nelle attività di debugging e validazione software.
- Conoscenza di Git e strumenti di versionamento.
- Esperienza nell'integrazione hardware-software.
Competenze linguistiche: buona conoscenza della lingua inglese.
Nice to have:
- Esperienza con STM32.
- Conoscenza di FreeRTOS e di Zephyr OS.
- Esperienza di sviluppo in Secure Boot e Bootloader, aggiornamenti OTA/FOTA firmware.
- Esperienza con sistemi di Continuous Integration.
- Conoscenza di strumenti di debug hardware.
- Implementazione su display LED matrix e UI.
Titolo di studio: Laurea in Ingegneria Informatica, Elettronica, Automazione o discipline equivalenti.
PERCHÉ TI PIACERÀ LAVORARE CON NOI
- Riconosciamo l’importanza di soluzioni di lavoro flessibili per offrirti supporto. Che se ti tratti di lavoro da remoto, orari flessibili o entrambi, troverai un ambiente che favorisce l’equilibrio tra vita privata e vita lavorativa.
- Al centro della nostra missione c’è la tua carriera, con percorsi di crescita professionale pensati per supportarti nell’esplorare un mondo di opportunità.
- Ci impegniamo a promuovere la responsabilità sociale creando un atmosfera di lavoro inclusivo, dove talenti diversi sono valorizzati. La diversità è un pilastro della nostra cultura aziendale, arricchendo il nostro lavoro attraverso esperienze, culture, etnie, stili di comunicazione e comportamenti.
Location:
sede di assunzione Marcon e Bologna - modalità di lavoro ibrida.
Tipo di contratto: contratto a tempo indeterminato
Inquadramento: CCNL Commercio 2°o 1° livello
Mansione: Software Engineer/ Senior Software Engineer
Retribuzione annua lorda (RAL):
- da 31,270 a 40,150 per il 2° livello del commercio
- da 35,057 a 57,475 per il 1° livello del commercio
La fascia retributiva indicata è definita in conformità alla normativa europea e nazionale in materia di trasparenza retributiva.
Il valore minimo della fascia corrisponde al trattamento economico minimo previsto dal CCNL applicabile per il livello e mansione sopra indicati e non rappresenta necessariamente la retribuzione di ingresso.
La retribuzione che sarà proposta all’esito del processo di selezione sarà determinata sulla base delle competenze, dell’esperienza professionale, del livello di seniority e delle caratteristiche specifiche del profilo selezionato ed in coerenza con il sistema retributivo e di classificazione aziendale, nel rispetto di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere.
A PROPOSITO DI CAPGEMINI ENGINEERING Leader mondiale nei servizi di Engineering e R&D;, Capgemini Engineering combina la sua profonda conoscenza dei settori industriali e le tecnologie all’avanguardia in ambito digital e software a supporto della convergenza tra mondo fisico e digitale. Beneficiando anche delle competenze del resto del Gruppo, aiuta i clienti ad accelerare il loro percorso verso l’Intelligent Industry.
Capgemini
Engineering può contare su più di 55.000 membri di un team di ingegneri e scienziati in oltre 30 paesi nel mondo, con competenze in diversi settori che includono Aeronautics, Space, Defense, Naval, Automotive, Rail, Infrastructure & Transportation, Energy, Utilities & Chemicals, Life Sciences, Communications, Semiconductor &