Bar Manager - Ostello Bello Genova

17 ago - Genova
Ostello Bello

Ostello Bello è una catena di ostelli nata a Milano nel 2011 e oggi presente con 12 sedi nelle principali città italiane (Milano, Como, Genova, Firenze, Finale Ligure, Assisi, Bologna, Roma, Napoli, Palermo). Le nostre strutture combinano standard di servizio elevati e un’atmosfera ospitale, creando ambienti dinamici e autentici in cui ognuno possa sentirsi accolto e a proprio agio. Cerchiamo un/a Bar Manager capace di trasformare il bar nel cuore pulsante dell’ostello: uno spazio di incontro, energia e socialità, ma anche un centro di ricavo strategico.

La persona che cerchiamo avrà un ruolo sia operativo sia manageriale e sarà responsabile della qualità dell’esperienza ospite, della gestione del team e del raggiungimento degli obiettivi economici, mantenendo sempre lo stile Ostello Bello. Guidare il raggiungimento degli obiettivi di fatturato e marginalità del bar, monitorando KPI e performance Incrementare i ricavi attraverso upselling, eventi e sviluppo dell’esperienza Food & Beverage Gestire costi, inventari, ordini e fornitori con attenzione all’efficienza e al controllo Organizzazione e standard del bar Organizzare e gestire i turni del team bar, garantendo copertura adeguata e rispetto degli standard Coordinare, formare e motivare il team,



assicurando un servizio veloce e di qualità Collaborare con i team F&B;, reception, eventi e operations per garantire un’esperienza integrata Accoglienza ed esperienza dell’ospite Trasmettere e incarnare lo stile di ospitalità Ostello Bello: informale, autentico e orientato alla relazione con l’ospite Creare un ambiente coinvolgente e ospitale, facendo del bar un punto di riferimento per la community dell’ostello Garantire un servizio accogliente, reattivo e coerente con l’esperienza distintiva del brand Esperienza come Bar Manager, Head Bartender o in ruoli di responsabilità in contesti strutturati come hotel, catene o ristorazione organizzata Competenza nella gestione del business attraverso strumenti digitali e report specifici Capacità di gestione del team e organizzazione di turni e presenze, leadership positiva e attitudine a lavorare con team eterogenei Ottime capacità relazionali e forte attitudine all’ospitalità, energia, proattività e attenzione alla qualità del servizio Ottima conoscenza di italiano e inglese; altre lingue costituiscono un plus Disponibilità a lavorare su turni, weekend e festivi F&B; Manager Data di inizio: 13/07/2026 Orario: Full-time, 40 ore settimanali #

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