Junior Buyer
Pubblicato il 17-08-2026 - Miotti in Vicenza
Informazioni sull’Azienda:
Miotti Srl è una storica azienda vicentina, fornitrice di un’ampia gamma di componenti innovativi e di alta qualità destinati al settore delle macchine elettriche. I nostri clienti, sparsi in tutto il mondo, sono i produttori di motori elettrici che guideranno il progresso verso un utilizzo più consapevole dell’energia; trovano in noi un partner tecnologico affidabile e competente.
Descrizione del ruolo:
Siamo alla ricerca di una nuova risorsa da inserire nell’ ufficio acquisti.
La nuova risorsa avrà la possibilità di collaborare ed essere guidata dal nostro team più esperto.
Attività principali:
- Inserimento ordini sul gestionale
- Gestione ricevimento della Merce
- Generazione DDT di spedizione della Merce
- Gestione trasferimenti di magazzino
Requisiti richiesti:
- Diploma tecnico o laurea triennale in discipline economiche, gestionali o affini (es. Economia, Ingegneria gestionale, Commercio estero).
- Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel.
- Conoscenza base dei flussi di approvvigionamento e della gestione della logistica (anche a livello teorico/accademico).
- Buona conoscenza della lingua inglese (livello B2), utile per interfacciarsi con fornitori esteri.
- Attenzione al dettaglio,
capacità organizzative e predisposizione al lavoro in team.
- Proattività, spirito di apprendimento e desiderio di crescere in ambito acquisti.
Costituiscono un plus (non obbligatori):
- Esperienza, anche breve, in uffici acquisti, logistica o supply chain.
- Conoscenza di un gestionale ERP.
Retribuzione e Pacchetto di Compensazione:
Range retributivo commisurato all’esperienza compreso tra 21.000 - 25.000.
Offriamo contratto di apprendistato o a tempo indeterminato e l’occasione di lavorare in un ambiente giovane e dinamico capace di riconoscere e premiare le migliori professionalità.
Invitiamo i candidati/le candidate ad inviare il proprio cv autorizzando il trattamento dei propri dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 e dell’art. 13 del GDPR (Regolamento UE 2016⁄679) ai fini della ricerca e selezione del personale.
Miotti è un datore di lavoro che promuove parità di opportunità. Le decisioni di assunzione sono prese esclusivamente in base a qualifiche, esperienza (rispetto alla mansione) e alle nostre necessità operative. Ci impegniamo perché nei processi di selezione non avvengano discriminazioni e per promuovere un ambiente di lavoro inclusivo.