Addetti al carico scarico con carello elevatore

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Addetti al carico scarico con carello elevatore

La risorsa sarà inserita presso il magazzino cliente ubicata a Padova, zona industriale.

Cosa Offriamo:
- Iniziale contratto determinato in somministrazionescopo assuntivo,
- CCNLCommercio, Livello 5°, OPERAIO MAGAZZINIERE,14 mensilità,
- Orario di lavoro: full time, 40 ore settimanali, distribuite dal lunedì alla venerdì, con straordinario retribuito, una/due volte al mese il sabato mattina (circa 4h),
- refettorio interno, 2h di pausa pranzo,
- Buono pasto dal valore di 5euro al giorno,
- Benefit: Accesso al fondo Ebitemp, sistema di welfare nazionale per il lavoro temporaneo, che garantisce ai lavoratori somministrati numerosi vantaggi, tra cui rimborsi per spese sanitarie, contributi per il trasporto extraurbano, prestiti a tasso zero, e voucher per percorsi formativi.
- Inserimento: immediato

Descrizione del ruolo

La risorsa sarà inserita all'interno del magazzino e si occuperà in team ed in autonomia di:
- carico e scarico container,
- preliavo merce e sistemazinescaffalature di magazzino,




- carico corrieri per spedizioni,
- garantire l'ordine, la pulizia e la sicurezza dell'area di preparazione della merce.

Quali requisiti chiediamo
- Patentino del carrello elevatore in corso di validità,
- Esperienza pregressa nella medesima mansione di almeno 1/2 anni,
- Buona conoscenza ed uso PC, tablet, preferibile conoscenza gestionali di magazzino (Yama),
- Numero posizioni aperte: 1

Descrizione Azienda Cliente

Azienda specializzata nella distribuzione all'ingrosso di pneumatici, offre una vasta gamma di prodotti per auto, moto e veicoli commerciali, garantendo qualità e sicurezza.

Ambiente di lavoro

Entrerai a far parte di un contesto lavorativo dinamico e professionale, con un forte focus sulla collaborazione e sulla qualità del servizio.

L’offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari possibilità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'in

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