ADD. AL BANCO GASTRONOMIA

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Umana S.p.A. cerca ADD. AL BANCO GASTRONOMIA per un’importante azienda del territorio di Bovolenta e/o Legnaro (PD).

Responsabilità:

- Organizzazione del banco gastronomia: dovrai assicurarti che il banco sia sempre ben fornito e strutturato in modo attraente.
- Assistenza ai clienti: dovrai fornire un servizio clienti eccellente, rispondendo alle domande dei clienti e consigliando i prodotti.
- Gestione delle scorte: dovrai monitorare le scorte e ordinare nuovi prodotti quando necessario.

Requisiti:

- Esperienza pregressa in un ruolo simile
- Capacità di lavorare in team
- Ottime capacità di comunicazione
- Attenzione ai dettagli
- Capacità di lavorare sotto pressione
- Disponibilità a lavorare nei fine settimana e nei giorni festivi

Possibilità di lavoro sia full time che part time.

RAL: 23.000-25.500 (con tredicesima e quattordicesima mensilità).

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti.



L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 156 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.

Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.

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