Responsabile Tecnologie Di Processo

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Ruolo e mansione
La risorsa avrà la responsabilità della gestione e del coordinamento degli asset di stabilimento, degli impianti e delle infrastrutture produttive, assicurando la continuità operativa, l'efficienza e l'evoluzione tecnologica dei processi.
Il/la Responsabile Tecnologie di Processo si occuperà in particolare delle seguenti attività:
Coordinamento e supervisione delle attività di manutenzione ordinaria e straordinaria, meccanica ed elettrica, affidate a fornitori esterni;
Gestione dei rapporti contrattuali con le aziende appaltatrici e monitoraggio delle relative performance;
Pianificazione e supervisione degli interventi di manutenzione preventiva e predittiva sugli impianti dei siti produttivi di Trevignano e Paese (TV);
Analisi dei processi ed individuazione di interventi volti a migliorare produttività, efficienza, qualità, sicurezza e sostenibilità, con particolare attenzione all'ottimizzazione dei costi;
Definizione delle specifiche tecniche per l'acquisto di nuovi impianti e macchinari e gestione delle attività di revamping ed ammodernamento degli impianti esistenti;
Coordinamento delle fasi di installazione, test, collaudo e messa in esercizio delle nuove tecnologie;
Supporto tecnico ai reparti produttivi nella gestione e risoluzione delle problematiche legate agli impianti ed ai processi;
Verifica e standardizzazione delle soluzioni tecnologiche adottate nei diversi processi produttivi, attraverso il monitoraggio delle prestazioni;
Promozione ed implementazione di soluzioni innovative, automazione, sistemi IoT e tecnologie digitali applicate alla produzione;
Collaborazione alle attività di formazione ed addestramento del personale tecnico ed operativo;
Gestione ed aggiornamento della documentazione tecnica relativa agli impianti ed ai processi produttivi, comprese specifiche tecniche, schemi,



procedure ed istruzioni operative;
Supervisione degli impianti di ventilazione industriale e della centrale termica, assicurandone efficienza, sicurezza e conformità normativa;
Collaborazione con l'RSPP nella gestione degli aspetti di sicurezza connessi agli impianti ed alle attività manutentive, inclusa la predisposizione ed applicazione della documentazione prevista per le attività in appalto;
Supporto nella gestione di analisi dei rischi, non conformità, near miss, incidenti e problematiche relative alla sicurezza di processo.
Requisiti e Competenze Richieste
Laurea in Ingegneria Meccanica, Elettrica o formazione tecnica equivalente, con diploma tecnico e significativa esperienza maturata in ambito industriale;
Esperienza di almeno 10 anni in ruoli di responsabilità tecnica, manutenzione o gestione di stabilimento, preferibilmente in realtà industriali strutturate e/o impianti di processo;
Solide competenze in ambito meccanico, fluidico, termotecnico e nella gestione di impianti di termoventilazione;
Conoscenza dei sistemi di trasporto e dosaggio e degli impianti alimentati con combustibili bi-fuel;
Esperienza nella gestione di fornitori, contratti di appalto ed attività di direzione lavori;
Costituisce titolo preferenziale il possesso del patentino di I grado per la conduzione di generatori di vapore;
Conoscenza della normativa in materia di salute e sicurezza sul lavoro, con particolare riferimento al D.Lgs. *******;




Spiccate capacità di leadership ed autorevolezza nella gestione e nel coordinamento di fornitori ed imprese esterne;
Ottime capacità organizzative, autonomia decisionale ed attitudine alla gestione delle priorità;
Robusto orientamento al problem solving e capacità di intervenire tempestivamente nella gestione delle criticità e dei fermi impianto;
Residenza limitrofa a Trevignano (TV).
ALTRE INFORMAZIONI
Contratto:
tempo indeterminato, con 6 mesi di periodo di prova
Inquadramento:
Quadro – CCNL Quadri e Impiegati Agricoli, CCPL provincia di Treviso
RAL:
€****** lordi annui su 14 mensilità
Indennità di funzione:
€****** lordi annui su 12 mensilità per il ruolo di Responsabile Tecnologie di Processo
MBO:
premio variabile annuale legato al raggiungimento degli obiettivi aziendali
Premio di risultato legato al Contratto Integrativo Aziendale,
nel ********* fino a €***** annui
Welfare:
copertura sanitaria integrativa per il nucleo familiare
Auto aziendale:
uso promiscuo, con carburante, manutenzione e pedaggi a carico dell'azienda
Buoni pasto:
€10 al giorno oppure pasto presso strutture convenzionate
Strumenti di lavoro:
PC portatile e telefono cellulare aziendale
Sede di lavoro: Stabilimenti di Paese e Trevignano (TV)
Orario normale di lavoro: 39 ore settimanali che, compatibilmente con le esigenze
produttive ed organizzative, sarà indicativamente così distribuito: dal lunedì al giovedì dalle
07:30 alle 12:00 e dalle 13:30 alle 17:00 e il venerdì dalle 07:30 alle 12:00 e dalle 13:30 alle
16:00.
#LI-DNI
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. ********. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.

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