ELI - Certifying Staff

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ph3Job Description /h3pLeonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese. /ppPer il nostro stabilimento di Vergiate, siamo in cerca di una /un CERTIFYING STAFF. /ppIl/La Certifying Staff assicura il coordinamento di tutte le attività necessarie all’emissione del Certificato di Conformità e del Release to Service di parti. /ph3Principali responsabilità /h3olliRaccoglie ed analizza la documentazione che ritiene necessaria, eseguendo opportune verifiche, quali: documenti produttivi documenti di design ogni altra verifica ritenuta funzionale allo svolgimento delle proprie attività, ad esempio: elenchi difetti, SMC, Service Bulletins (SB), Airworthiness Directives (AD), Prescrizioni Tecniche Applicabili (PTA); /liliEsegue verifiche sul prodotto:ullicontrollo configurazione elicottero; /lilicontrollo a campione di parti installate; /liliispezioni visive ritenute necessarie, ad esempio: marche di registrazione temporanee, targhette identificative elicottero, ecc.; /liliogni altra verifica ritenuta funzionale allo svolgimento delle proprie attività; /li /ulIn tutte queste fasi, se richiesto, le funzioni produzione e qualità saranno tenute a fornire adeguato supporto finalizzato allo svolgimento di tali controlli. /liliEsercita i privilegi descritti nelle procedure per emettere e gestire:ulliPermessi di Volo (Permit To Fly) Test execution Authorization Form (TAF); /liliL’approntamento del Delivery Data Package e del Logbook, per le sezioni a suo carico; /liliTrasferimento e riconsegna di aeromobili sperimentali ad Operazioni Sperimentali di Cascina Costa; /liliHelicopter Statement of Conformity (EASA Form 52/EMAR F52) e Certificate of Conformity (CoC); /liliStatement of Conformity (SoC) e Certification and Construction Standard (CCS)



per elicotteri sperimentali e/o militari; /liliAssegnazioni marche temporanee / Contrassegni sperimentali; /liliEASA Form 53 / EMAR Form53; /liliFORM 03; /li /ul /liliSupporta e si interfaccia con la NAA (ENAC) per il rilascio dei Certificati di Navigabilità per Esportazione; /liliSupporta le Autorità Aeronautiche estere per: agevolare le fasi di registrazione riguardo gli elicotteri di nuova produzione; trasferimento di titolo degli elicotteri già in servizio; /liliSupporta e si interfaccia con la DAAA per attività di GQAR; /liliSupporta e collabora con i membri del Delivery Team durante le accettazioni Clienti; /liliSi avvale, previa autorizzazione da parte della CAA UK (United Kingdom), del processo di Direct Issue per il supporto e la gestione dei documenti di Airworthiness, limitatamente agli elicotteri registrati con marche inglesi G-XXXX. /liliSegnala al proprio responsabile funzionale eventuali carenze di prodotto o di processo riscontrate durante la propria attività. /li /olh3Requisiti /h3ulliLaurea in Ingegneria nel settore aerospaziale o esperienza qualificato maturata in contesto aeronautico /liliConoscenza lingua inglese /liliConoscenza SAP (preferibile) /liliInteresse per il settore tecnico /lilicapacità di assumere compiti di responsabilità /lilicapacità di esercitare la leadership e di gestire gruppi di lavoro /lilipredisposizione/attitudine alle relazioni umane ed alla comunicazione interpersonale /lilidimostrare spirito di iniziativa /liliIndipendentemente dalla specificità di Know-how afferente alle diverse aree di attività, rappresenta un plus avere conoscenze relative a: Componenti, parti e assiemi di competenza Documentazione tecnica specifica Documentazione di aeronavigabilità continua Normative di settore (Norme ISO specifiche tra cui la ISO10007, Easa, Enac, normative militari, sicurezza, qualità, ecc..) /li /ulh3COSA OFFRIAMO /h3pCoinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale.



Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità. Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti; /pulliModalità di lavoro: Ibrida /liliCategoria contrattuale: Impiegato /liliTipologia contrattuale: tempo indeterminato /liliTredicesima mensilità /lilipremialità legata ai risultati di Business /liliBuoni Welfare dal valore di 250 euro annui /liliOpportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill /liliBenessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze. /li /ulpL’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente. /ph3IL PROCESSO DI SELEZIONE /h3pCome funziona il processo di selezione? A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti. Le/i candidate/i selezionate i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business. Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo. /ph3Seniority e Luogo /h3pSeniority: Junior Primary Location: IT - Vergiate Contract Type: Permanent Total Base Pay Range: €32,731.92 – €43,000 Hybrid Working: Hybrid International, multicultural, innovative, technological: this is Leonardo. /ppThe company’s passionate and talented team is strongly influenced by STEM (Science, Technology, Engineering, Mathematics) expertise, with a diverse range of experience that enables colleagues to share knowledge and know-how across the generations. Leonardo always wants to expand its talent pool, here you can find the right opportunity for you! /p /p #J-18808-Ljbffr

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