OSS_VILLA BARTOLOMEA (VR) (434547)
Pubblicato il 18-08-2026 - Tempi Moderni spa Filiale di Napoli in Villa Bartolomea
Tempi Moderni S.p.A., Agenzia per il Lavoro, ricerca per Ente cliente una figura da inserire nel ruolo di:
OPERATORE/TRICE SOCIO SANITARIO (OSS)
La risorsa sarà inserita all'interno dell'équipe assistenziale, occupandosi della cura e dell'assistenza degli utenti nelle attività quotidiane, contribuendo al loro benessere psico-fisico e collaborando con il personale sanitario per garantire un servizio di qualità.
Principali attività
- Assistenza diretta agli utenti nelle attività di igiene e cura della persona.
- Supporto nella mobilizzazione e nelle attività quotidiane.
- Collaborazione con il personale sanitario nell'attuazione dei piani assistenziali.
- Monitoraggio delle condizioni degli assistiti e segnalazione di eventuali criticità.
- Supporto durante la somministrazione dei pasti e nelle attività di socializzazione.
- Corretta compilazione della documentazione di competenza.
Requisiti richiesti
- Attestato di Operatore/trice Socio Sanitario (OSS) - requisito indispensabile.
- Esperienza pregressa nel ruolo,
preferibilmente in strutture socio-sanitarie o assistenziali.
- Empatia, affidabilità e forte orientamento alla cura della persona.
- Capacità di lavorare in team e disponibilità a operare su turni.
- Disponibilità all'inserimento immediato.
Cosa offriamo
- Inserimento in un contesto competente strutturato.
- Ambiente di lavoro collaborativo e orientato alla qualità dell'assistenza.
- Opportunità di maturare un'importante esperienza nel settore socio-sanitario.
Contratto e inquadramento
- Contratto full-time di 36 ore settimanali, dal lunedi alla domenica con 2 giorni di riposo.
- Inserimento previsto dal 16 agosto 2026 al 31 dicembre 2026.
- S105 - CCNL Comparto Funzioni Locali Regioni ed Autonomie Locali., Area Operatori Esperti (Area OP.ES).
- Retribuzione mensile lorda: 1.813,07.
Sede di lavoro: Villa Bartolomea (VR)
La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e D.Lgs. 198/2006).
by helplavoro.it