Ingegnere di Processo (junior-middle)

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Riferimento: JN-062026-7051912Pubblicato il: 2026-07-06Luogo: Pesaro e Urbino e provincia, Italia, ITSalario: 28000 - 35000 /annoTipo di contratto: Tempo pienoAzienda: Michael PageConsulente: Rossella GovoniIngegnere di ProcessoPesaro-UrbinoAzienda Il nostro cliente è un'importante realtà nel settore industriale e manifatturiero. Si distingue per innovazione tecnologica e qualità dei processi, nonché attenzione alle persone. Offerta La risorsa individuata risponderà al Responsabile di Area Produttiva.ResponsabilitàOttimizzare e sviluppare i processi produttivi dell'area di finitura, migliorando qualità, efficienza e produttività in un'ottica di miglioramento continuo.AttivitàDefinire, monitorare e aggiornare i parametri di processo, analizzandone le performance (qualità, produttività, efficienza);Identificare e implementare miglioramenti di processo e modifiche impiantistiche;Supportare l'installazione e l'avviamento di nuovi impianti e tecnologie;Collaborare con Produzione e Qualità per garantire standard e performance;Analizzare dati produttivi per individuare inefficienze e occasione di miglioramento;Definire punti di controllo qualità lungo il processo;Supportare formazione operatori su nuovi impianti e sistemi;Valutare nuove tecnologie e soluzioni di mercato;Collaborare alla gestione guasti e miglioramenti tecnici con Manutenzione.Competenze ed esperienza La risorsa ideale è in possesso dei seguenti requisiti:Laurea in Ingegneria, preferibilmente Meccanica;Esperienza, anche minima, in contesti produttivi meglio se metalmeccanici.Completano il profilo senso di responsabilità, determinazione, proattività e ottime capacità relazionali. Completa l'offertaContratto a tempo indeterminato.Retribuzione tra 28.000 EUR e 35.000 EUR annui.Possibilità di crescita professionale in un ambiente strutturato e stimolante.Possibilità di lavorare in una realtà innovativa nel settore Industrial / Manufacturing.Se sei interessato/a a questa posizione di Ingegnere di Processo, ti invitiamo a candidarti per entrare a far parte di un team altamente qualificato.Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.

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