16 ago - Bardi
Gigroup
pbCerchi un'opportunità nel settore logistica?
/b /ppbVuoi lavorare in un ambiente dove mettere in pratica le tue competenze?
/b /ppbr/ppNoi di Gi Group, filiale di Cremona, cerchiamo per incremento database: /ppbr/ppbMAGAZZINIERI E ADDETTI CARICO E SCARICO /b /ppbr/ppbDi cosa ti dovrai occupare?
/b /ppPer incremento database sul territorio di Cremona, ricerchiamo magazzinieri o addetti al carico e scarico con o senza esperienza.
Dovrai svolgere: /pp· Movimentare merci manualmente o con attrezzature specifiche;br/pp· Movimentare merci con utilizzo del carrello elevatore;br/pp· Garantire l'ordine e la sicurezza nel magazzino;br/pp· Collaborare con il team per rispettare le tempistiche di carico e scarico.
/ppbr/ppbr/ppbHai queste competenze e caratteristiche?
/b /pp· Flessibilità e precisione;br/pp· Esperienza maturata in ruolo analogo;br/ppDisponibilità su turni o giornata;br/pp· Capacità di lavorare in team.
/ppbr/ppbSe ti riconosci in queste caratteristiche, inviaci la tua candidatura!
/b /ppbr/ppbOrario di lavoro /b: /ppDal lunedì al venerdì con possibilità anche sia del sabato e della domenica;brsu turnazioni 6-14, *****, 22-6 oppure con orario su giornata.
/ppbr/ppbOfferta Contrattuale /b: /ppInserimento in somministrazione con agenzia con finalità assunzione diretta.
/ppbr/ppbLuogo di lavoro /b: /ppCremona e provincia /ppbr/ppbSe pensi di avere le caratteristiche giuste per questo ruolo, inviaci la tua candidatura!
/b /ppbr/ppFacciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre ***** persone.
/ppConsulta tutti i nostri annunci su Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. **** - SG).
/ppL'offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs.
n.
******** e ss.Mm.Ii.
e dei Decreti Legislativi n.
215 e n.
216 del **** sulle parità di trattamento.
Invitiamo chi si candida a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg.
EU ******** al seguente indirizzo /p
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