Risorse umane

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/7gtc59

ppIn NowDiploma stiamo costruendo una delle realtà EdTech più ambiziose in Italia. /p pFormiamo studenti e adulti che vogliono ottenere il diploma e migliorare il proprio futuro, usando tecnologia, metodo e performance. /p pPer continuare a crescere, cerchiamo figure ad alto potenziale che vogliano entrare nel cuore delle risorse umane, con responsabilità reali, budget veri e crescita rapida. /p ul liRAL tra b€25.000 - €50.000 /b a seconda dell'esperienza. /li libLavoro full in presenza. /b Abbiamo l’ufficio a Milano, a brescia e a trieste dove ogni giorno potrai lavorare a contatto con il team. /li libImpatto concreto /b. Siamo una start-up, ognuno dà un contributo essenziale alla crescita di nowdiploma. Tutti i nostri colleghi vedranno il risultato del tuo lavoro, e avrai un impatto diretto sul loro percorso in Nowdiploma. /li libCrescita /b. Nowdiploma cresce rapidamente e le persone crescono con noi, nel tuo ruolo avrai possibilità di crescita verticale (età media dei nostri manager 22 anni). /li libStok Option. /bDiamo dei pacchetti di retribuzione extra sotto forma di stock option in modo da rendere tutti partecipi e beneficiare della rapida crescita di Nowdiploma. /li /ul pTi occuperai di: /p ul libRicerca di talenti /b → dovrai trovare nuovi canali di ricerca per i migliori talenti in italia,



avrai carta bianca su molti fronti in modo da poter testare cosa pensi possa funzionare. /li libRecruiting e selezione /b → lavorerai nei nostri processi di selezione, parlando con i candidati e organizzando il processo di onboarding /li libOnboarding /b → accogliere i nuovi colleghi e organizzare tutto il necessario: contratti, software, dispositivi , formazione , tutto ciò che serve per iniziare in Nowdiploma. /li libSupporto interno /b → aiutare i colleghi su temi HR e amministrativi. /li /ul h3Chi cerchiamo /h3 ul liAttitudine al rischio, cerchiamo persone innovative, che vogliano testare nuovi canali, processi e persone. /li liConoscenza base dell'ambito commerciale. /li liInteresse nel lavorare su aspetti tipici HR , ma anche recruiting e Project managment. /li liSei maniacale con i dettagli e non ti fai scappare nulla. /li liData driven, devi saper analizzare i tuoi dati e prendere decisioni di conseguenza. /li /ul h3Processo di selezione /h3 pSe pensi di essere la persona giusta lascia la tua candidatura, il processo di selezione si svolgerà così: /p ul liChiamata conoscitiva (5 min al telefono) /li licolloquio dal vivo o in meeting (10 min) /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/7gtc59