Assistente Di Cantiere Opere Civili

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Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:PISA (PI)Tipo di contratto:Tempo indeterminatoOrario:Tempo PienoFascia di RAL:*************** €la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù S.P.A. – Filiale di Pisa ricerca, per azienda cliente:ASSISTENTE DI CANTIERELa risorsa sarà inserita all'interno dell'unità organizzativa e contribuirà al raggiungimento degli obiettivi di produzione previsti, coordinando e supervisionando le attività relative alla realizzazione delle opere civili.Attività:Coordinamento delle attività necessarie alla realizzazione delle opere e delle forniture di competenza; Organizzazione e gestione delle singole attività e delle diverse aree del cantiere, sulla base delle indicazioni ricevute; Supervisione delle imprese subappaltatrici e dei fornitori; Verifica della corretta applicazione delle norme in materia di salute e sicurezza; Altre informazioni:Luogo di lavoro: Pisa (PI); Orario di lavoro: tempo pieno dal lunedì al venerdì.




RequisitiDiploma di Geometra; Esperienza di almeno cinque anni in un ruolo analogo; Buona conoscenza della normativa relativa ai contratti di appalto e di fornitura; Lavoropiù S.P.A. Aut.
Min.
Prot.
N. **** SG del 26/11/2004.Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO *****:**** su D&I; e PDR 125:**** su parità di genere e delle disposizioni del D.Lgs.
******* in materia di trasparenza retributiva.Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. ******* del ****).
Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l'origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l'appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all'orientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso.Ti chiediamo di prendere visione dell'informativa privacy consultabile al link esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente.
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