Fraternità Sistemi è la cooperativa sociale che si occupa di inserimento lavorativo nell’ambito della gestione dei servizi tributari per gli enti locali, ponendo attenzione al benessere delle persone ed alla crescita della comunità in cui opera. A fronte dell’importante crescita sul territorio nazionale, siamo alla ricerca di nuovo personale da inserire nel nostro organico, offrendo opportunità di crescita professionale. Consapevoli dell’importanza della formazione continua, proponiamo un programma strutturato di formazione iniziale, che include sessioni teoriche e pratiche, e l'affiancamento di tutor qualificati per garantire un inserimento efficace e supportato. Promuoviamo, inoltre, lo sviluppo delle competenze e la carriera dei nostri dipendenti attraverso percorsi di aggiornamento professionale e la possibilità di assumere ruoli di maggiore responsabilità. Inoltre, ci impegniamo a creare un ambiente di lavoro positivo e inclusivo, prestando particolare attenzione al benessere dei dipendenti e delle loro famiglie. Le nostre politiche di welfare includono una serie di benefici e servizi pensati per migliorare la qualità della vita dei nostri collaboratori, favorendo un equilibrio tra vita lavorativa e privata. Scopri le posizioni aperte ed entra a far parte della nostra cooperativa! **Posizione**:

Fraternità Sistemi cerca una risorsa da inserire nel proprio organico con ruolo di **Ufficiale di riscossione** che, dopo un periodo di formazione e affiancamento, si occuperà delle seguenti attività: - gestione delle pratiche e atti
- pianificazione delle trasferte sul territorio del nord-est Italia (circa 5 trasferte al mese con auto aziendale)
- gestione della fase di mediazione finalizzata al recupero del credito **Requisiti**: - diploma o laurea, preferibilmente in materie economiche o giuridiche
- buona conoscenza e utilizzo di Microsoft Excel
- patente B e disponibilità a trasferte nel nord Italia con auto aziendale (circa 5 al mese)
- predisposizione al contatto con il pubblico **Altre informazioni**:
**Orario**:_ _**Full-time 38 ore settimanali, dal lunedì al venerdì. **Sede di lavoro**:_ _**Brescia **Contratto**: Iniziale tempo determinato 6 o 12 mesi (finalizzato alla stabilizzazione in organico) - CCNL Coop. Sociali **Benefit**: - buoni pasto giornalieri del valore di 8 euro/cad
- diarie di trasferta quantificate come da regolamento interno
- partecipazione al sistema di premialità su obiettivi
- supporto allo sviluppo professionale

Ufficiale di Riscossione - Es1024

Pizzaiolo

ADDETTO/A ALLA CERNITA Cod. 4

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