18 ago - Roma
Marriott International
**Additional Information**
**Job Number**25180816
**Job Category**Human Resources
**Location**The St. Regis Rome, Via Vittorio E. Orlando, 3, Rome, Città Metropolitana di Roma, Italy, 185
**Schedule**Full Time
**Located Remotely?**N
**Position Type** Non-Management At the St Regis Rome, we are looking for a Recruiting & Training Agent to join the HR Team (temporary contract). He/She will support the Training Supervisor in the HR soft activities related to Talent and Culture, if necessary, such as training, internal communication and events, in order to promote a positive work environment and employees engagement. **Position tasks**:
**Recruiting and Hiring (Talent Acquisition)**
- Monitor all hiring and recruitment processes for compliance.
- Use the Talent Acquisition program to create, post and close requisitions, following the internal procedures
- Assist with internal transfers and external hires.
- Coordinate with Job Agencies and Schools/Universities
- Follow all employment compliance standards for newly hired employees (Job Requisition Files, Personnel Files, etc.)
- Maintain and validate all personnel records in HR Systems
- Follow-up on all outstanding new hire paperwork.
- Coordinate on-boarding for new hires.
- Schedule and conduct interviews via phone, online and in-person ** Training & Engagement support**
- Support the Training Supervisor to plan training session respecting deadlines and requests mandatory by Local/Regional law and by Company
- Use the DLZ to monitor online trainings and generate reports
- Curate relationships with the staff and promote an effective employee engagement. ** Policies and Procedures** Follow all company policies and procedures; ensure personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager. Welcome and acknowledge all new associates according to company standards.
Speak with others using clear and professional language; prepare and review written documents accurately and completely; answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. **Requested Qualification**:
**Education**: Bachelor Degree and master in HR ** Related Work Experience**: At least 6 months of related work experience English Language Proficiency Good Computer Skills _
In Marriott International ci impegniamo a essere un datore di lavoro con pari occasione, ad accogliere tutti e a favorire l'accesso alle opportunità. Promuoviamo attivamente un ambiente in cui le esperienze pregresse di ogni nostro dipendente vengono valorizzate e celebrate. La nostra più grande forza risiede nel ricco mix di cultura, talento e competenze dei nostri dipendenti. Ci impegniamo a non discriminare su qualsiasi base protetta, tra cui la disabilità, lo status di veterano o altre basi protette dalla legge._ Unendo il glamour senza tempo allo spirito d'avanguardia, St. Regis Hotels & Resorts si impegna a offrire esperienze raffinate in oltre 50 hotel e resort di lusso in posizioni privilegiate in tutto il mondo. A partire dagli inizi, con il primo hotel St. Regis a New York per mano di John Jacob Astor IV all'alba del ventesimo secolo, il brand ha mantenuto la propria dedizione a offrire un servizio personalizzato di altissimo livello e senza compromessi, pronto ad anticipare le esigenze di tutti gli ospiti e fornito in modo impeccabile da un team di responsabili dell'accoglienza che fondono raffinatezza classica e sensibilità moderna, in aggiunta al nostro caratteristico servizio maggiordomo. Ti invitiamo a esplorare le opportunità di lavoro presso St. Regis. Entrando a far parte di St. Regis ti unirai a un portfolio di brand con Marriott International. **Scegli** un ambiente dove puoi svolgere al meglio il tuo lavoro, **iniziare** il tuo percorso verso i tuoi obiettivi, **entrare a far parte** di un fantastico team globale e **diventare** la versione migliore di te.
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