Technische r Leiter in

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**Salzburger Landestheater (AT)** **Eckdaten**:
**Art der Anzeige**:Stellenangebot | **Berufsbezeichnung**:TECHNISCHE*R LEITER*IN | **PLZ des Einsatzortes**:AT-5020** **Beschäftigungsumfang**:Vollzeit | **Erfahrungslevel**:Führungsposition | **Stellenanzeigen-ID**:MPJ-26-01-28-138 **Datum der Veröffentlichung**02.02.2026 **Bewerbungsfrist bis**31.03.2026 **Stellenbeschreibung**:
Das Salzburger Landestheater ist der prägende Mehrspartenbetrieb der Darstellenden Künste für Stadt und Land Salzburg. Unter dem Dach des Landestheaters arbeiten vier lebendige Sparten, Oper, Ballett, Schauspiel und Junges Land, zusammen und gestalten einen Spielplan mit etwa 25 Produktionen in rund 400 Vorstellungen. Das Land Salzburg als Theaterunternehmer des Salzburger Landestheaters sucht zur Spielzeit 2026/2027 (Saisonbeginn: 01.08.2026) oder zu einem früheren Zeitpunkt eine*n TECHNISCHE*N LEITER*IN
- Aufgabengebiet:_
- Gesamtverantwortung für alle veranstaltungstechnischen Abläufe des Hauses sowie administrative, fachliche und personelle Leitung der veranstaltungstechnischen Abteilungen und Werkstätten (derzeit rund 75 Mitglieder)
- Fachliche und disziplinäre Führung des technischen Leitungsteams
- Gesamtverantwortung für den reibungslosen und geregelten Ablauf des Vorstellungs-, Proben
- und Werkstättenbetriebs unter Einhaltung der Sicherheits
- und Arbeitsrechtsvorschriften sowie der Finanz
- und Personalressourcen
- Budgetverantwortung und Investitionsplanung für die Material




- und Personalkosten der veranstaltungstechnischen Abteilungen und Werkstätten
- Enge Abstimmung mit der Kaufmännischen Geschäftsführung und der Intendanz
- Abstimmung mit dem künstlerischen Betriebsbüro zum Proben
- und Spielbetrieb
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Hauses, insbesondere im Bereich Strukturentwicklung, Investitionsplanung und Implementierung technischer Innovationen
- Verantwortung für Aus-, Fort
- und Weiterbildungen des Personals im Vorstellungs
- und Werkstättenbetrieb (ca. 75) sowie Lehrlingsausbildung und Nachwuchssuche und -entwicklung **Anforderungen**
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Theater
- und Veranstaltungstechnik oder einschlägige Meister*innenqualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Bereich eines Theaters oder Vorstellungsbetriebes (bevorzugt mit Repertoiresystem)
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Führungserfahrung
- Sensibilität für künstlerische Belange und Kostenbewusstsein
- Organisationsgeschick, Belastbarkeit & Durchsetzungsvermögen
- Wir bieten:_
- Ein Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld in dem Sie Ihre Fähigkeiten in der Organisation und Führung unter Beweis stellen können
- Hausinterne Kantine mit Essenszuschuss
- Möglichkeit zur Weiterbildung und Entwicklung im Rahmen der beruflichen Tätigkeiten
- Jährlicher Urlaubsanspruch von 6 Wochen in den Monaten Juli und August **Bewerbungen an**:

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