SALES ACCOUNT HR
Pubblicato il 18-08-2026 - ATTAL Group in Firenze
Attal Group , tra le principali realtà italiane specializzate nei servizi di ricerca, selezione, formazione e gestione delle risorse umane, è alla ricerca di un/una Sales Account HR da inserire presso la filiale di Firenze , con l’obiettivo di potenziare la struttura commerciale e consolidare la presenza sul territorio.
Il ruolo
La risorsa entrerà a far parte del team di filiale e avrà la responsabilità di sviluppare e consolidare il portafoglio clienti, diventando un punto di riferimento per le aziende del territorio nell’ambito dei servizi HR.
In particolare, si occuperà di:
- sviluppare nuove opportunità di business attraverso attività di scouting e acquisizione di nuovi clienti;
- gestire e consolidare le relazioni con il portafoglio clienti esistente;
- analizzare le esigenze delle aziende e proporre soluzioni HR coerenti con i loro bisogni;
- presentare e valorizzare i servizi offerti da Attal Group, elaborando proposte commerciali personalizzate;
- collaborare in sinergia con il team di filiale e con i recruiter per garantire il miglior matching tra esigenze aziendali e candidati;
- monitorare l’andamento del mercato di riferimento, individuando trend, opportunità di sviluppo e nuove esigenze delle aziende;
- contribuire al raggiungimento degli obiettivi commerciali e di sviluppo della filiale.
Il profilo che cerchiamo
La posizione è rivolta a professionisti con diploma o laurea , esperienza e robusto motivazione verso il mondo commerciale e delle Risorse Umane.
Costituiscono requisiti fondamentali:
- almeno 2 anni di esperienza in ambito commerciale , preferibilmente nel settore dei servizi;
- esperienza maturata in contesti quali APL, società di ricerca e selezione, servizi B2B, immobiliare, telefonia, assicurazioni o energia ;
- spiccata attitudine commerciale e orientamento al risultato;
- ottime capacità relazionali e comunicative;
- capacità di gestione e sviluppo delle relazioni con il cliente;
- buone capacità organizzative e autonomia nella gestione d