Assistant Store Manager Responsabilità Ottimizzazione delle vendite del assortimento non alimentare e gestione del personale di negozio. Supporto al Store Manager nella gestione quotidiana del negozio, miglioramento del layout e disposizione degli scaffali per massimizzare le vendite. Valutazione giornaliera delle attività necessarie per migliorare l'esperienza del cliente e l'immagine aziendale.

Organizzazione dei turni dei dipendenti, ricerca & selezione del personale e risposte alle domande di colleghi e clienti.

Benefici

Stipendio competitivo. Pianificazione dei turnazioni con quattro settimane di anticipo. Programma di formazione personalizzato presso l'Action Academy (comunicazione, valutazione, pianificazione e organizzazione). Opportunità di crescita verso la posizione di Store Manager in un futuro negozio Action.

Sconto dipendenti del 15% su tutto l'assortimento.

Requisiti Diploma di scuola superiore. Esperienza lavorativa con ruoli di responsabilità nel settore retail. Disponibilità a lavorare full time in turni di 5 o 6 giorni alla settimana, distribuiti da lunedì a domenica.

Proattività, approccio manageriale e capacità di motivare il team. Orientamento al cliente, rispetto per gli altri, apprezzamento del lavoro di squadra, disciplina e semplicità; non ammetti sprechi. Buona conoscenza della lingua inglese.

Disponibilità per un periodo di 8 settimane di onboarding in uno dei negozi Action.

RETAIL STORE MANAGER F/H

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