IT Retail Coordinator

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/7h3n96

In qualità di IT Retail Coordinator entrerai a far parte del team IT Retail, con riporto diretto all'IT Manager Retail, Digital & CRM. Coordinare e prioritizzare il backlog AMS del perimetro Retail (Oracle Xstore, SAP S/4HANA, integrazioni), garantendo risposta e risoluzione nei tempi concordati con il business Gestire la relazione con i fornitori di supporto con autonomia su escalation e priorità Garantire la continuità operativa dei punti vendita: blocchi cassa, anomalie POS, anomalie nei flussi di integrazione verso SAP CAR Supportare le risorse del team nell'indirizzo tecnico e nella gestione delle interdipendenze tra progetti, riducendo la necessità di escalation Presidiare in autonomia i progetti di rollout ed evolutive attivi — avanzamento, comunicazione al business, documentazione — interfacciandosi con il manager solo su perimetro e decisioni di budget Essere interlocutore diretto per i referenti business (store operation, merchandising, trade marketing) e tradurre le loro esigenze in requisiti tecnici per il team e i fornitori Gestire le richieste dei partner con capacità di lettura di flussi dati e file di integrazione 5+ anni di esperienza in ambito IT, di cui almeno 2 con responsabilità di coordinamento Conoscenza S/4HANA (moduli MM, SD, FI): necessaria — SAP CAR: gradita Conoscenza di Oracle Xstore o sistemi POS equivalenti: gradita Esperienza in ambienti retail integrati (POS, WMS, SAP, ...):



Familiarità nell'interrogazione di basi di dati varie ed eterogenee Capacità di lettura e analisi di flussi di integrazione (file FTP, middleware, interfacce batch) Familiarità con la gestione di backlog su strumenti tipo Jira Conoscenza di metodologie PM (Agile/Scrum o PMI): gradita Autonomia decisionale su priorità operative senza necessità di supervisione continua Capacità di coordinare più fornitori esterni in parallelo Buone capacità relazionali e di stakeholder management (business, team, fornitori) Preferibile: esperienza in contesti multibrand o con partner franchising internazionali Buona conoscenza della lingua inglese Cosa ti offriremo Una proposta retributiva compresa tra 40K e 45K, definita valorizzando il tuo livello di esperienza, le competenze maturate e il contributo che potrai portare nel ruolo

- Un'azienda giovane e dinamica che crede nel talento e mette le persone al centro
- L'possibilità di crescere e avere un reale impatto, in un contesto fortemente meritocratico basato su performance management e obiettivi chiari e definiti
- Onboarding specifico per il tuo ruolo, dove verrai formata/o sul nostro business, sui nostri processi e tools
- Formazione continua sia in aula che online
- Convenzioni aziendali e iniziative di well-being (servizio di supporto psicologico, flessibilità oraria, corsi di yoga e pilates, e molto altro)
- Asilo aziendale, con orari e periodi di apertura in linea con quelli aziendali
- Alba, modalità ibrida #

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/7h3n96