HR Administration Specialist

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Per nostro cliente

Realtà manifatturiera

Azienda

Realtà internazionale di produzione.

Offerta La risorsa si occuperà dei seguenti tasks operativi:

Gestione del ciclo di vita dei dipendenti a 360;

Gestione delle presenze con coordinamento dell'ufficio paghe esterno;

Gestione dell'ambito contrattualistico;

Relazioni sindacali: supporto attivo alla Direzione nelle attività quotidiane e nei rapporti con le diverse rappresentanze interne e territoriali;

Gestione dei rapporti con le società di selezione e con le società di somministrazione del personale;

Reportistica HR: monitoraggio dei KPI'S, straordinari e assunzioni e del costo del lavoro;

Supporto quotidiano nella gestione dei dipendenti.

Competenze ed esperienza La risorsa deve avere le seguenti caratteristiche:

Laurea in Giurisprudenza, Economia (o equivalenti);

Esperienza nel ruolo: almeno 3 anni;

Conoscenza della lingua inglese, livello B2.

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Ottima possibilità di carriera.

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