Kaizen Engineer (Consulente Kaizen)
Pubblicato il 19-08-2026 - Kaizen Institute Italy in Bologna
Kaizen Engineer (Consultante Kaizen)
Non si lasci sfuggire questa opportunità: si candidi rapidamente se la sua esperienza e le sue competenze corrispondono a quanto descritto di seguito.
Dal 1985 Kaizen Institute supporta aziende di diversi settori nei percorsi di miglioramento continuo.
Il nostro approccio è concreto e orientato all’azione: lavoriamo sul campo, ascoltiamo le persone e costruiamo cambiamenti reali e sostenibili.
Kaizen Institute Italy cresce
Stiamo cercando un/una Kaizen Engineer con un approccio curioso, propositivo e pronto all’azione.
Entrando in Kaizen Institute lavorerai in progetti di miglioramento con oltre 10 aziende all’anno, accumulando esperienze diverse che diventeranno un vero patrimonio personale e competente.
Nel tuo ruolo ti occuperai di
- - Collaborare attivamente ai progetti di miglioramento presso i nostri clienti, acquisendo progressivamente sempre più autonomia
- Partecipare ai percorsi formativi interni sui metodi e strumenti Kaizen
- Supportare analisi iniziali, raccolta dati e attività operative, contribuendo concretamente ai risultati del progetto
- Costruire relazioni positive e durature con persone a tutti i livelli aziendali
Si tratta di un ruolo operativo, svolto a stretto contatto con il cliente e principalmente presso la sua sede,
dove si ha un confronto diretto con gli operatori e le figure manageriali coinvolte nei processi.
Sei la persona giusta se sei:
- - neolaureato/a in Ingegneria o Economia o hai 1-2 anni di esperienza in azienda o altra società di consulenza (preferibilmente ambito Operations)
- non vedi l’ora di incontrare i nostri clienti in tutta Italia
- Automunito/a
- hai ottime competenze informatiche
- conosci l’inglese (almeno livello B2)
- hai buone capacità comunicative e ti entusiasma lavorare con persone e team diversi ogni giorno
Cosa offriamo
- - Inserimento diretto in azienda (CCNL xysqume Commercio – range di RAL: 27. €) commisurata all'esperienza
- Bonus annuale legato alla performance, rimborso chilometrico e delle spese di trasferta
- Percorso di onboarding strutturato con affiancamento e formazione continua
- Ingresso in un team di lavoro affiatato che dedica 2 giorni al mese alla crescita e al confronto
- Opportunità di lavorare su progetti italiani e internazionali
Sito: presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03