Ti piacerebbe diventare il/la Store Manager del nostro Flagship di Marina Rinaldi a Milano?Haientusiasmo, orientamento al cliente, dinamicitàe vogliaraggiungere gli obiettivi? Ti relazioni in modo empatico e coinvolgente con le persone di diverse nazionalità?La risorsa scelta avrà la responsabilità della massimizzazione delle vendite nel rispetto degli standard aziendali tramite laguida, la motivazione e la crescita delle risorse on floor.Nel dettaglio si occuperà di:

- Brand Identity & Customer Experience: Custodire l'immagine del brand garantendo standard di servizio eccellenti e orientati alla fidelizzazione del cliente.
- Performance & KPI Analysis: Monitorare costantemente l'andamento dello store attraverso l'analisi dei KPI (individuali e di negozio), con l'obiettivo di raggiungere gli obiettivi assegnati dalla Direzione Retail.-Team Management & Development: Guidare, motivare e formare il team in linea con i valori aziendali, valorizzando il potenziale di ciascuna risorsa e assicurando una comunicazione interna fluida ed efficace.-Store Operations & Planning: Organizzare i turnazioni e pianificare le attività dello staff in base alle esigenze del punto vendita,

ottimizzando la distribuzione dei compiti.Cosa stiamo cercandoOttimaconoscenza della lingua ingleseEsperienza pregressa in ruoli Manageriali all'interno di aziende Fashion strutturateProattività ed energia, orientamento ai risultatiPredisposizione al mondo DigitalEmpatia e capacità di coinvolgere il clienteCosa ti offriamoContratto al 1' livello delCCNL Federdistribuzione (14 mensilità)Orario Full TimeDivisa stagionaleTicket RestaurantWelfare aziendalePossibilità di crescita in Max Mara Fashion GroupMax Mara Fashion Group è riconosciuta in tutto il mondo come il precursore del pret-à-porter moderno.Prima azienda di confezione Italia, nata nel 1951, con l'intento di proporre abbigliamento femminile "haute de gamme" prodotto secondo processi industriali d'eccellenza.Passione , impegno e tradizione hanno creato uno stile di moda unico:9 brands60+ collezioni per stagione14.500+ negozi monomarca10.000+ negozi multimarca27 lingue parlate5.500+ collaboratori nel MondoIl nostro assetto organizzativo si basa su 44 Dipartimenti tra cui Fashion Design, Marketing & Sales, Operations, Retail, ICT, Architecture Design, Economics, BI, etc.Lavorare nel nostro Gruppo significa passione, superare nuove sfide, imparare gli uni dagli altri, condividere una visione, lavorare in Team... scopri il tuo potenziale con noi e tutto questo può diventare realtà! #

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