Técnico Commerciale

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**PROFILO IDEALE**: - Diploma Perito Tecnico Meccanico o Laurea in discipline tecniche;
- Esperienza nel ruolo, anche alle prime esperienze, maturata in contesti commerciali e tecnici, con contatto diretto con clienti e supporto alla definizione di soluzioni tecniche; si valutano anche profili senior con esperienza nella gestione commerciale e nello sviluppo del new business;
- Preferenziale conoscenza dei processi di produzione di stampi in acciaio, capacità di comprendere esigenze meccaniche dei clienti e tradurle in soluzioni realizzabili dall’azienda;
- Preferenziale preparazione técnica acquisita attraverso esperienza pratica e contatto diretto con clienti e fornitori;
- Capacità di interfacciarsi con i reparti tecnici comprendendo le necessità del cliente;
- Spiccata capacità di gestione, analisi e pianificazione, interpretazione delle esigenze esterne ed interne, ridefinizione delle priorità;
- Capacità di lavorare e prendere decisioni sia in autonomia sia in team; orientamento agli obiettivi e rispetto delle tempistiche; assertività e pro-attività. **MANSIONI**: - Gestione tecnico-commerciale, attività di scouting e sviluppo di nuove opportunità commerciali in linea con la strategia aziendale;
- Raccolta e analisi delle esigenze del cliente,



collaborazione col team back office per la predisposizione delle offerte tecniche ed economiche anche in collaborazione con l’ufficio tecnico ove necessario;
- Cura della relazione con il cliente in tutte le fasi: dalla prima trattativa alla negoziazione contrattuale fino alla consegna e al post-vendita;
- Presidio delle fiere di settore e partecipazione a eventi, con l’obiettivo di promuovere i prodotti e rafforzare la brand identity dell’azienda;
- Redazione di report periodici sull’andamento delle attività commerciali e sui feedback di mercato;
- Interazione continua con i referenti tecnici interni per l’aggiornamento e il monitoraggio delle commesse;
- Altre attività previste dalla mansione. Inserimento: immediato / asap Luogo di lavoro: Piove di Sacco (PD) Inserimento e inquadramento: assunzione diretta, full-time e tempo indeterminatocon periodo di prova come per legge; retribuzione da definire sulla base delle competenze e delle esperienze effettivamente maturate. **La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77). Aut. Min. 1314 RS.** Contratto di lavoro: Tempo completo, Tempo indeterminato Retribuzione: €25.000,00 - €40.000,00 all'anno Domande di preselezione: - RAL desiderata?

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