Umana S.p.A. cerca ADDETTI/E ALLA VENDEMMIA per un’rilevante azienda del territorio. Ti occuperai di svolgere tutte le attività legate alla vendemmia, dalla raccolta dell'uva alla sua selezione, fino alla preparazione per la successiva fase di vinificazione. Sarai responsabile della manutenzione e pulizia degli strumenti di lavoro e delle aree di raccolta. Il lavoro si svolgerà all'aperto e richiederà un buon livello di resistenza física e la capacità di lavorare in team. Responsabilità: - Raccolta dell'uva: dovrai raccogliere l'uva seguendo le indicazioni fornite, rispettando i tempi e le modalità stabilite.
- Selezione dell'uva: sarai responsabile della selezione dell'uva, scartando quella non idonea.
- Preparazione dell'uva per la vinificazione: dovrai preparare l'uva raccolta per la successiva fase di vinificazione.
- Manutenzione e pulizia: dovrai mantenere puliti e in ordine gli strumenti di lavoro e le aree di raccolta. Requisiti: - Esperienza pregressa in attività simili.
- Resistenza física: il lavoro richiede sforzo fisico e la capacità di lavorare in condizioni climatiche variabili.
- Disponibilità a lavorare nei weekend e nei giorni festivi.

- Capacità di lavorare in team.
- Attenzione ai dettagli: la selezione dell'uva richiede precisione e attenzione.
- Patente B e disponibilità a spostamenti sul territorio.
- Disponibilità immediata.
- Conoscenza della lingua italiana, livello B2 Si offre contratto a tempo determinato in somminstrazione, orario del lavoro full time dal lunedì al sabato dalle ore 6.00-12.00 e dalle ore 14.00 alle ore 16.00, si applica CCNL Agricolo - Operai Comuni paga oraria €11,27 lordi. Umana S.p.A. Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 - SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 156 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro. Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.

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