Aiello Hotels è una realtà alberghiera ed extra-alberghiera in costante espansione che da oltre 10 anni sviluppa e gestisce un portfolio di 10 strutture (B&B;, boutique hotel e mini aparthotel) nei punti più strategici di Milano.

Perché Aiello Hotels?

• Lavoro 100% da remoto (Smart Working): Nessun vincolo di presenza in sede.

• Autonomia e Impatto Strategico: Troverai un contesto snello e reattivo dove le tue analisi e decisioni di pricing guidano direttamente la crescita del business.

• Innovazione Tecnologica: Investiamo costantemente negli strumenti (PMS, RMS, Channel Manager) per darti tutto ciò che serve per performare al meglio.

• Expertise e know how: Ti accompagneremo nell'inserimento in azienda contribuendo alla tue competenze con il nostro know-how decennale del mercato di Milano

Cerchiamo un talento analitico e proattivo che voglia valorizzare il nostro inventario sul mercato più dinamico d'Italia: Milano.

Descrizione del ruolo:

In qualità di Revenue Manager, sarai la figura chiave responsabile della strategia commerciale e del pricing vivace

In un ruolo ad alto impatto strategico e in autonomia, utilizzerai dati di mercato, indicatori di performance (KPI) e software all'avanguardia per ottimizzare l'occupazione, l'ADR e il RevPAR sul mercato più dinamico d'Italia.

Responsabilità Principali:

Pricing & Policy: Definizione e ottimizzazione dinamica delle tariffe, dei minimi di soggiorno (Min Stay) e delle policy di cancellazione in base all'analisi della domanda.

Gestione Inventario: Monitoraggio e bilanciamento della disponibilità delle diverse tipologie di camere/appartamenti per saturare la capacità ricettiva.

Strategie Commerciali: Ideazione e pianificazione di promozioni stagionali e offerte dedicate ai grandi eventi e fiere della città di Milano.

Gestione Tech Stack: Utilizzo quotidiano dei software di RMS, PMS e Channel Manager, interfacciandoti con i loro supporti tecnici per configurazioni avanzate o risoluzione problematiche.

Allineamento Operativo: Collaborazione costante con il Management e i reparti di Front Office per garantire la massima sinergia tra vendita e operatività.

Requisiti Richiesti:

Esperienza: Pregressa e comprovata esperienza nel ruolo di Revenue Manager in ambito alberghiero o extralberghiero.

Conoscenza del Mercato: Requisito imprescindibile è la conoscenza del mercato turistico di Milano (stagionalità, fiere, eventi).

Competenze Tech: Padronanza dei principali software di Revenue Management (RMS), PMS e Channel Manager.

Soft Skills: Forte attitudine analitica, autonomia gestionale, orientamento ai risultati e chiarezza comunicativa.

Cosa Offriamo:

Onboarding: Percorso di affiancamento, formazione e supporto anche per familiarizzare con i software in nostra attuale dotazione

100% Smart Working / Remote: Flessibilità totale senza alcun obbligo di presenza in sede.

Inquadramento: Contratto a tempo pieno e indeterminato — CCNL Turismo 1° Livello.

Retribuzione Fissa Minima Garantita: € 2.100 netti/mese oltre tredicesima e quattordicesima mensilità (RAL indicativa di € 41.000 /43.000).

Piano di Premio Rewarding: Premio del 2% sul RevPAR extra generato rispetto al RevPar dell'anno precedente

Dotazione Aziendale: Laptop e smartphone aziendale inclusi.

Senior Revenue Manager

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