Operatore chimico

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/7hjjjf

Ti piacerebbe lavorare come operatore in un impianto chimico all'avanguardia dove la sicurezza e la precisione sono al primo posto?
Entrare a far parte di questa realtà significa inserirsi in un contesto solido che valorizza il benessere dei dipendenti attraverso un pacchetto vantaggi completo e percorsi di crescita strutturati.
Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa della Ricerca & Selezione di professionisti qualificati.
Per azienda cliente, leader nel settore chimico, stiamo selezionando un:
Tipologia contrattuale
inserimento con contratto a termine di un anno o a tempo indeterminato; RAL fino a 32.000€, CCNL chimico.
Benefit
9,50€ di buoni pasto (su smonto notte), mensa aziendale e premio di produzione annuo di circa 2.000€.
Sede di lavoro
Zanica (BG).
Orario di lavoro
disponibilità al ciclo continuo (generalmente turnazione 4x2 sui tre turni).
Di cosa ti occuperai?
L'Operatore Chimico sarà inserito nel team di produzione e si occuperà delle seguenti attività:
- lettura della ricetta a bordo macchina e carico delle materie prime;




- supervisione del processo produttivo e controllo tramite campionatura del materiale;
- esecuzione di eventuali correzioni di processo per garantire gli standard qualitativi;
- monitoraggio costante dei parametri nel rispetto delle normative di sicurezza (Legge Seveso);
- compilazione accurata delle schede tecniche di produzione;
- movimentazione di cisterne e materiali tramite l'utilizzo del muletto frontale.

Quali requisiti stiamo cercando?
- esperienza pregressa maturata in contesti chimici o farmaceutici;
- capacità di utilizzo del muletto frontale (preferibile patentino in corso di validità);
- massima attenzione al dettaglio e sensibilità verso le norme di sicurezza industriale;
- flessibilità oraria e attitudine al lavoro di squadra.

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto

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