HR Generalist

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Siamo alla ricerca di uno **HR**da inserire direttamente presso la nostra azienda, inizialmente il lavoro si terrà da remoto in smart. La risorsa collaborerà in affiancamento al CEO aziendale e dovrà supportare i diversi reparti e funzioni aziendali nella gestione del personale. **Responsabilità principali**: - Determinazione, coordinamento e monitoraggio delle misure di sviluppo del personale
- Gestione dei dipendenti dall’assunzione ad eventuali uscite e relativo supporto
- Monitoraggio delle timbrature giornaliere in rispetto alla pianificazione
- Mantenere i rapporti collaborativi con lo studio paghe.
- Supporto dei servizi centrali: prenotazioni di viaggio, organizzazione di eventi aziendali
- Pianificazione dei costi e del budget annuale del personale.
- Coordinamento della formazione su sicurezza, inclusività e crescita professionale.
- Gestione delle pratiche di apprendistato: organizzazione incontri tutor-apprendista, monitoraggio e supporto per la compilazione della documentazione ai fini formativi.
- Collaborare con agenzie di reclutamento, bacheche di lavoro e altri partner esterni. **Requisiti**:



- Preferibilmente 2 anni di esperienza in selezione e attività HR
- Spiccate capacità comunicative e relazionali.
- Utilizzo pacchetto Office, con particolare attitudine all’utilizzo di Excel.
- Eccellenti capacità organizzative e capacità di gestire contemporaneamente più posizioni.
- Esperienza in un ambiente ad alto tasso di crescita o dinamico sarà considerata un plus.
- Laurea in Risorse Umane, Economia o un campo correlato.
- Conoscenza della lingua inglese e se possibile di una seconda lingua. **Cosa offriamo**:
Un'opportunità unica di crescita professionale in un contesto aziendale giovane e dinamico. Lavorerai in un ambiente che valorizza la diversità e promuove il benessere e lo sviluppo dei propri dipendenti. Contratto di lavoro: Part-time, Tempo indeterminato, Tirocinio formativo/stage, Apprendistato Agevolazioni: - Supporto allo sviluppo professionale
- Viaggi premio Retribuzione supplementare: - Gratifica natalizia
- Piano incentivi
- Premio di produzione
- Tredicesima

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