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ADDETTO SCHEDE TECNICHE TESSILE MODA

Pubblicato il 20-08-2026 - Randstad Italia in Ferrara

Mansione Ricerchiamo per azienda del territorio ferrarese operante nel settore Moda: Addetto Schede Tecniche La risorsa sar inserita all’interno dell’Ufficio Prodotto e si occuper della redazione, dell’aggiornamento e della gestione delle schede tecniche relative alle collezioni di abbigliamento donna, collaborando con i reparti di modellistica, produzione e con i fornitori per garantire la corretta industrializzazione del prodotto.1 Responsabilit Gestione Tecnica: Compilazione e aggiornamento delle schede tecniche dei capi, inclusi materiali, accessori, lavorazioni e confezione. Distinte Base: Gestione delle distinte base (BOM) e verifica della conformit tecnica rispetto ai prototipi.1Collaborazione: Supporto nella gestione delle modifiche tecniche, controllo della documentazione per i fornitori e collaborazione con i reparti di Modellistica, Acquisti e Produzione. Archiviazione: Gestione della documentazione tecnica nei sistemi aziendali e monitoraggio delle tempistiche di sviluppo prodotto. Competenze Formazione: Diploma o laurea in ambito moda, tessile o affine Esperienza:



Esperienza, anche breve, in ufficio prodotto o ufficio tecnico nel settore moda. Competenze Tecniche: Conoscenza del processo di sviluppo prodotto, tessuti, accessori e tecniche di confezione. Ottima padronanza di Microsoft Office (in particolare Excel) e preferibile conoscenza di software PLM. Lingue: Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata. Competenze Addizionali: Precisione, attenzione ai dettagli e ottime capacit organizzative. Attitudine al lavoro in team, capacit di gestione delle priorit , delle scadenze e problem solving. Costituiscono titolo preferenziale l'esperienza nel settore abbigliamento donna contemporaneo o luxury e la familiarit con le procedure di industrializzazione e la gestione di collezioni stagionali.1 Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislati

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