HR Generalist L. 68/99
Pubblicato il 20-08-2026 - Adecco Italia in Mantova
Tipologia di contratto: Ricerca e Selezione Profilo Per realt industriale sita ad Ostiglia (MN), siamo alla ricerca della figura di un/a HR Generalist L.68/99. Nello specifico collaborerai con tutte le funzioni aziendali con l'obiettivo di fornire supporto ai colleghi in materia contributiva e fiscale, agevolare la comprensione del cedolino paga, allineare i dipendenti su novit normative riguardanti il settore. Responsabilit Nello specifico, avrai il compito di: -gestire da un punto di vista amministrativo il personale di centrale verificando presenze, correttezza di giustificativi e rimborsi inseriti nel portale preposto, -gestire la modulistica relativa al personale, es. permessi Legge 104, maternit , malattie, detrazioni fiscali, deleghe sindacali, lavoratori studenti, adesioni alla previdenza complementare e richieste anticipo TFR, -gestire i contratti di service vigilanza, autoparco e mensa aziendale, -interfacciarti in maniera proattiva e propositiva con i colleghi interni ed esterni. Skill e Professionalit -diploma di maturit , -buona conoscenza del pacchetto Office,
verr considerato un plus la familiarit con SAP, -gradita la conoscenza del portale Zucchetti, -proattivit e capacit di lavorare in Team. Benefit - formazione continua - ambiete dinamico e partecipativo - work life balance: piano di welfare aziendale con una serie di benefit - fondo pensionistico integrativo e assistenza sanitaria integrativa Informazioni Aggiuntive Assunzione a tempo indeterminato - RAL prevista dai 30k ai 36k. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi, prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG