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Addetto/a Paghe Iscritta alla lista categorie protette L. 68/1999

Pubblicato il 20-08-2026 - Humangest S. P. A. in Lecco

Humangest S.p.A., agenzia per il lavoro, ricerca per importante realt operante nel settore dei servizi alle imprese una risorsa da inserire nel ruolo di ADDETTO/A PAGHE E CONTRIBUTI - LEGGE 68/1999 La risorsa sar inserita all'interno dell'ufficio amministrazione del personale e si occuper della gestione degli adempimenti connessi all'elaborazione delle paghe e dei contributi, garantendo supporto e consulenza di primo livello ai clienti. Responsabilit previste dal ruolo: - Elaborazione mensile dei cedolini paga - Gestione degli adempimenti annuali relativi all'amministrazione del personale (CU, Modello 770, Autoliquidazione INAIL) di un pacchetto di circa 15 realt clienti - Gestione degli adempimenti verso Enti e Istituti previdenziali e assicurativi - Predisposizione della documentazione amministrativa relativa ai rapporti di lavoro - Supporto e consulenza operativa ai clienti in materia di amministrazione del personale - Applicazione dei principali CCNL e gestione delle relative casistiche Requisiti richiesti:



- Diploma di Ragioneria o titolo equivalente - Esperienza di almeno 2 anni nel ruolo maturata presso studi professionali o studi di consulenza del lavoro - Esperienza nell'elaborazione paghe e contributi per aziende appartenenti al settore Metalmeccanico - Conoscenza dei principali CCNL, soprattutto Metalmeccanico - Buona dimestichezza con l'utilizzo di Excel - Precisione, riservatezza e buone capacit organizzative Costituisce requisito preferenziale: - Conoscenza del gestionale Zucchetti L'azienda offre: - Contratto a tempo indeterminato CCNL Metalmeccanico (con 14 mensilit ) livello c3 - RAL massima di €37.000 - Welfare aziendale, smart working (1 giorno alla settimana), posto auto - Tempo pieno, dal lunedì al venerdì con orari standard Sede di lavoro: Lecco (LC) La selezione avverr previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessa

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