Direttore Amministrativo/a
Pubblicato il 20-08-2026 - jobtraffic in Milano
Riferimento: JN-052026-7014361Pubblicato il: 2026-05-11Luogo: Milano, Italia, ITSalario: 80000 - 90000 /annoTipo di contratto: Tempo pienoAzienda: Michael PageSettore: Finance & AccountingSettore/Ruolo: AccountingSettore: RetailDove: MilanoTipo di contratto: IndeterminatoNome del consulente: Federico MontalbanoNumero dellofferta: JN-052026-7014361Ottima opportunità nel ruolo di Direttore Amministrativo/aImportante realtà in crescita operante nel Fashion RetailAzienda Il nostro Cliente è un'rilevante realtà del settore fashion retail in forte crescitaOffertaLa risorsa, riportando direttamente al CFO, avrà la responsabilità di un team composto da due riporti diretti e circa 10 risorse complessive all'interno della funzione amministrativa.La figura sarà responsabile della gestione e supervisione dell'intera area amministrativa, contabile e finanziaria del Gruppo, con un ruolo chiave nel garantire l'affidabilità dei dati economico-finanziari e nel supportare le decisioni strategiche.Opererà come partner del CFO, contribuendo attivamente all'evoluzione organizzativa,
alla digitalizzazione dei processi e al rafforzamento della struttura in un contesto agile e internazionale.Responsabilità:Supervisione della contabilità generale e presidio della corretta gestione amministrativa delle societàCoordinamento del processo di chiusura mensile e annuale e redazione dei bilanci civilisticiElaborazione della reportistica finanziaria e gestionale a supporto del managementMonitoraggio e controllo dei costi aziendali, con analisi degli scostamentiGestione della pianificazione finanziaria (budget, forecast, cash flow)Coordinamento delle attività fiscali e presidio della conformità normativaGestione dei rapporti con banche, revisori e consulenti esterniSupervisione e ottimizzazione dei flussi di cassa e delle risorse finanziarieSupporto al CFO e al top management nelle decisioni strategicheCoordinamento, sviluppo e valorizzazione del team amministrativoEsperienza e Competenze:Esperienz