Hr Administration Specialist
Pubblicato il 19-08-2026 - Synergie Filiale di Bolzano in Bolzano
Descrizione azienda
Synergie Italia Spa Filiale di Bolzano
, ricerca per strutturata azienda cliente un/una:
HR ADMINISTRATION SPECIALIST
Posizione
La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio HR e si occuperà della gestione amministrativa del personale, supportando i processi HR aziendali.
Nello specifico si occuperà di:
Gestire le pratiche amministrative relative a nuove assunzioni di dipendenti e tirocinanti, sia in Italia che all'estero;
Essere il principale punto di riferimento per dipendenti e responsabili in materia di amministrazione del personale;
Elaborare e implementare policy aziendali in ambito HR;
Gestire il controllo delle presenze e monitorare le principali scadenze amministrative del personale;
Ottimizzare i processi amministrativi interni, collaborando con partner e consulenti esterni.
Requisiti
Il/la candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
Laurea in Economia, Scienze Giuridiche o discipline affini, oppure diploma di maturità
;
Esperienza
pregressa nell'amministrazione del personale
o presso uno studio paghe;
Buona conoscenza del diritto del lavoro
;
Metodo di lavoro strutturato,
precisione e massima riservatezza
;
Buona conoscenza della
lingua italiana, tedesca e inglese
.
Altre informazioni
Si offre:
Inserimento in un ambiente di lavoro giovane, dinamico e internazionale;
Opportunità di lavorare su innovativi progetti hi-tech nel settore della mobilità elettrica;
Concrete possibilità di crescita professionale all'interno di un'azienda in resistente espansione;
Percorsi di formazione continua;
Pacchetto retributivo competitivo con sistema premiante basato sui risultati;
Vantaggi aziendali;
RAL compresa nella fascia 35K - 45K
Luogo di lavoro: BOLZANO (BZ)
L'offerta è rivolta a candidat nel rispetto del Dlgs ******** e dei Dlgs ******** e ******** e della PdR ********.
Le persone interessate sono invitate a leggere l' informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE ********.
Aut. Min. Prot. N. **** SG del 16/12/2004
by helplavoro.it