Un ufficio di consulenza per imprese, rivolto al mercato B2B e specializzato nei processi di gestione del personale, ricerca una figura da inserire nell area risorse umane.

La persona collaborerà alla gestione operativa dei dipendenti e al supporto delle attività di selezione. Il lavoro richiede precisione, riservatezza e continuità nel rapporto con colleghi, candidati e referenti aziendali.

Attività previste:
* aggiornamento delle anagrafiche del personale tramite gestionale Zucchetti;
* verifica settimanale di presenze, ferie e permessi, con segnalazione delle anomalie;
* pubblicazione degli annunci, screening dei profili e organizzazione dei colloqui;
* predisposizione delle comunicazioni relative ad assunzioni, proroghe e cessazioni;
* preparazione di report mensili sulle presenze e sullo stato delle selezioni.

Requisiti richiesti:
* diploma di maturità;

* anche senza esperienza pregressa nel ruolo;
* buona dimestichezza con gli strumenti informatici e fogli di calcolo;
* capacità di mantenere riservate le informazioni trattate;
* ordine, puntualità e predisposizione al lavoro con più interlocutori.

Ti offriamo un inserimento previsto a settembre, con affiancamento iniziale e attività organizzate dal lunedì al venerdì.

Offerta e vantaggi:
* rapporto diretto a tempo pieno;
* retribuzione lorda mensile indicativa: 1.350-1.600 ;
* Buoni pasto;
* Formazione continua;
* possibilità di consolidare il percorso professionale nell area risorse umane.

Sede di lavoro: Catania

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Addetto/a gestione personale junior area risorse umane (115151)

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