21 ago - Turbigo
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ppSocietà italiana di process engineering attiva da oltre venticinque anni nei settori Oil Gas, chimico e power, ricerca una figura da far crescere nel ruolo di Quality Manager, con l’obiettivo di diventare nel tempo il punto di riferimento aziendale per la gestione e il miglioramento della qualità. /p pContinua a leggere l’annuncio se /p ul liAspiri a diventare Quality Manager e cerchi un contesto in cui poter in questo ruolo /li liSei interessato/a al settore Oil Gas /li liTi piace lavorare a contatto con le persone e con la realtà produttiva /li /ul pNon è l’annuncio per te se /p ul liCerchi una posizione in smart working o dove non siano previste trasferte /li liNon ami relazionarti con colleghi, fornitori e clienti /li liPreferisci ruoli teorici o comunque distanti dall’operatività /li /ul h3Per chi ti stai candidando /h3 pL’azienda è una società italiana di process engineering attiva dal 1997, con un know how costruito in quasi trent’anni di lavoro su progetti legati al mondo Oil Gas e, più recentemente, anche ai settori chimico, pharma, power e biogas. Supporta clienti industriali, EPC contractor e costruttori di impianti con soluzioni tecniche personalizzate, mettendo insieme competenza specialistica, flessibilità e capacità di lavorare su contesti anche molto articolati. Il contesto è quello di una società di ingegneria con un posizionamento specialistico, che lavora a supporto di EPC contractor, grandi società di ingegneria e costruttori di skid mounted plants, anche su progetti complessi e internazionali. Proprio questa combinazione tra struttura snella e alto livello tecnico rende il lavoro particolarmente vicino ai processi reali, con la possibilità di vedere da vicino le diverse fasi del progetto e interfacciarsi con interlocutori di livello. /p pIl team è composto da profili altamente qualificati ed è quindi un contesto adatto a chi si trova bene in ambienti specialistici, dove si impara molto, si lavora in modo concreto e ci si confronta con standard tecnici alti. /p h3Quale sarà il tuo ruolo e di che cosa ti occuperai /h3 pCerchiamo una persona che desideri crescere nel ruolo di Quality Manager, con l’obiettivo di diventare nel tempo il punto di riferimento aziendale per la qualità. /p pLa figura entrerà in azienda con una base di esperienza anche breve già maturata in ambito qualità e con la motivazione a sviluppare progressivamente competenze e responsabilità fino a gestire in autonomia il sistema di gestione della qualità.
La figura lavorerà inizialmente a stretto contatto con i reparti tecnici e con l’officina interna, per comprendere a fondo le fasi di progettazione e di produzione tipiche dell’azienda, contribuendo al miglioramento costante dei processi e dei controlli. Una volta sviluppata la crescita, la figura ricoprirà il ruolo di Quality Manager internamente all’azienda e sarà quindi responsabile della gestione e del coordinamento delle seguenti attività: /p ul listesura e revisione del piano di qualità aziendale /li liimpostazione e aggiornamento di procedure, standard di processo, di prodotto e specifiche di controllo qualità; /li limonitoraggio dei processi aziendali per verificare l’applicazione dei protocolli e il rispetto delle procedure predefinite /li lipianificazione e coordinamento delle attività di controllo qualità e conduzione di verifiche ispettive interne; /li lianalisi ed elaborazione dei dati relativi alla customer satisfaction e alla qualità attesa dal cliente (es. BH supplier scoring card) /li licollaborazione con la funzione Acquisti per la valutazione dei fornitori e la verifica della loro conformità ai requisiti tecnici di qualità; /li liraccolta e analisi dei dati per il monitoraggio delle performance /li licollaborazione con la funzione Commerciale per l’analisi dei dati relativi alla customer satisfaction e alla qualità attesa dal cliente /li lipredisposizione di azioni correttive e preventive e promozione del miglioramento continuo /li ligestione dei rapporti con clienti, fornitori ed enti certificatori esterni /li liformazione del personale sugli strumenti e le procedure di qualità. /li liRiferire periodicamente ai vertici aziendali l'andamento del sistema di gestione della qualità /li /ul h3Chi stiamo cercando /h3 pCerchiamo una persona con una formazione tecnica e prime esperienze già maturata in ambito qualità, interessata a svilupparsi fino a diventare Quality Manager di un’importante realtà del settore Oil Gas. /p pLa ricerca è aperta sia a chi possiede già un buon grado di autonomia, sia esattamente a chi, partendo da alcune delle competenze e delle esperienze elencate,
desidera crescere fino a diventare il punto di riferimento interno per la gestione e il miglioramento della qualità. /p h3Requisiti tecnici imprescindibili /h3 ul liLaurea in discipline affini al ruolo (Ingegneria, Chimica, Scienze dei materiali o percorsi equivalenti) /li liBreve esperienza in alcune delle attività previste dal ruolo o in funzioni di supporto alla qualità (in questo caso non è richiesta la provenienza dall’ambito oil) /li liIn alternativa sperienza consolidata nel ruolo in ambito oil and gas (la provenienza dal mondo oil and gas è un requisito imprescindibile per i profili senior) /li liConoscenza dei sistemi di gestione della qualità; /li liConoscenza dei sistemi di gestione della qualità /li liCompetenza in analisi dei processi e nella definizione di procedure e standard di prodotto /li liConoscenza delle procedure e delle tecniche di controllo /li liFamiliarità con gli standard di qualità e le normative vigenti /li liConoscenza della lingua inglese /li liPrecedente esperienza nel settore Oil and Gas /li liPossesso di qualifiche specifiche in ambito qualità /li /ul h3Competenze trasversali /h3 pLa figura ideale possiede una mentalità workshop-oriented, ovvero un approccio pratico, concreto e orientato ai processi produttivi, capace di cogliere la qualità non solo nei documenti e nelle procedure ma anche nell’osservazione diretta del lavoro quotidiano. Accanto a questa visione “sul campo”, sono essenziali precisione, attenzione ai dettagli e capacità di analisi. /p pSi offre contratto di apprendistato o a tempo indeterminato (CCNL Commercio) a seconda del livello di esperienza. La retribuzione compresa indicativamente tra i 25.000, per i profili più junior e i 40.000 euro per i profili più autonomi. /p pSono inoltre previsti ticket elettronici del valore di 8 euro al giorno lavorato e un welfare aziendale collegato ai risultati, sia dell’azienda nel suo complesso sia del team di appartenenza. /p pL’inserimento avverrà nella sede di Milano, con la possibilità di trasferte presso le altre sedi del gruppo, clienti e fornitori. /p pL’occasione si distingue per la possibilità di crescere progressivamente fino a diventare il punto di riferimento aziendale per la qualità, in un contesto tecnico in espansione, caratterizzato da progetti concreti e da una forte attenzione alla collaborazione tra reparti. /p pL’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. /p /p #J-18808-Ljbffr
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