TEMPORARY PLANNING MANAGER - Settore Pompe a Vite - 12 MESI

21 ago - Milano
Jefferson Wells Italia

Per azienda industriale specializzata nella progettazione e produzione di pompe a vite gemelle e triple (twin & triple screw pumps), oltre a valvole e flowmeter per applicazioni di fluid handling in diversi settori industriali, siamo alla ricerca di un/una:

Le seguenti informazioni forniscono una panoramica delle competenze, delle qualità e delle qualifiche necessarie per questo ruolo.

TEMPORARY PLANNING MANAGER - Settore Pompe a Vite - 12 MESI

Missione

La risorsa avrà la responsabilità di rivedere, strutturare e rendere affidabile il processo di pianificazione della produzione, garantendo il corretto allineamento tra domanda, capacità produttiva, approvvigionamenti e obiettivi di servizio al cliente.

Responsabilità principali

- Gestione e ottimizzazione della pianificazione della produzione (breve, medio e lungo periodo)
- Coordinamento con Produzione, Acquisti, Supply Chain, Sales e Operations
- Analisi carichi/capacità produttiva e proposta di azioni correttive
- Miglioramento dell’accuratezza delle previsioni e dei piani di consegna
- Definizione e monitoraggio dei KPI di pianificazione (OTD, backlog,



saturazione, lead time)
- Supporto all’implementazione o al miglior utilizzo di ERP/MRP
- Affiancamento e sviluppo del team di pianificazione interno
- Gestione di una fase di transizione, riorganizzazione o crescita produttiva
- Esperienza consolidata come Planning Manager / Production Planning Manager
- Provenienza da aziende manifatturiere metalmeccaniche (pompe, macchine, componentistica industriale)
- Solida conoscenza di MRP, logiche make-to-order / engineer-to-order xysqume
- Capacità di lavorare in contesti complessi e sotto pressione
- Approccio pragmatico, orientato al risultato
- Disponibilità per incarico temporaneo (12 mesi, rinnovabile)
- Ottima conoscenza della lingua inglese

Sede di lavoro

Milano (presenza richiesta in stabilimento 5/5gg.)

Tipologia di collaborazione

- Compenso commisurato all’esperienza e alla durata dell’incarico

I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006)

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