Product Marketing Manager Junior

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Product Marketing Manager Junior Le informazioni riportate di seguito illustrano i requisiti del ruolo, l'esperienza richiesta ai candidati e le qualifiche associate.

Responsabilità di ruolo Supportare la gestione e lo sviluppo del portafoglio prodotti

- Analizzare il mercato di riferimento, i trend di settore, i competitor e le opportunità di sviluppo
- Collaborare alle attività di lancio di nuovi prodotti e alle campagne marketing
- Predisporre e aggiornare la documentazione tecnico-commerciale
- Collaborare con le funzioni aziendali coinvolte nei processi di sviluppo prodotto, tra cui Produzione, Ricerca & Sviluppo, Marketing, Vendite, Area Tecnica, Logistica e Headquarter
- Supportare le figure senior del Team nelle attività di consulenza tecnica e formazione rivolte alla forza vendita e agli stakeholder interni ed esterni. Profilo ideale Laurea in Ingegneria, Architettura o discipline tecnico-scientifiche affini; saranno valutati positivamente anche candidati in possesso di diploma tecnico con esperienza coerente
- Gradita un'iniziale esperienza professionale in ruoli di Product Management, Product Marketing,



Marketing Tecnico, Supporto Commerciale o affini; saranno valutati anche neolaureati/e e neodiplomati/e con resistente motivazione ad intraprendere un percorso di crescita aziendale
- Interesse per il settore dei materiali tecnici
- Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata
- Buona dimestichezza con i principali strumenti informatici; costituirà titolo preferenziale la conoscenza di software quali AutoCAD, Revit o della suite Adobe.

Inserimento: immediato Sede di lavoro: Vermezzo con Zelo (MI) Si offre: contratto di lavoro subordinato, full-time, a tempo indeterminato con adeguato periodo di prova. Previsto smart working per due giornate settimanali. Inquadramento secondo CCNL Chimico. xrdztoy Fascia retributiva compresa tra euro 30.000 ed euro 35.000 lordi annui.

I candidati interessati sono invitati a inviare il proprio CV all'indirizzo citando il rif. 260452. La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77). Aut. Min. 1314 RS.

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