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Specialista paghe e contributi

Pubblicato il 21-08-2026 - Altro in Italia

Chi è il nostro cliente
Per conto del nostro cliente, un' azienda italiana parte di un gruppo multinazionale leader nella commercializzazione e assistenza di macchinari per la gestione del contante , stiamo selezionando un/una Specialista Paghe e Contributi da inserire stabilmente nell'ufficio del personale. Il ruolo è strategico e garantisce la corretta gestione di tutti gli adempimenti retributivi, previdenziali e contributivi, assicurando piena compliance e un supporto concreto e preciso ai dipendenti.
Cosa ti offriamo
Inserimento diretto con tempo indeterminato e RAL competitiva (40-50.000 €).
Un ruolo chiave e autonomo all'interno dell'ufficio del personale, con forte impatto su compliance, correttezza retributiva e supporto ai dipendenti.
Possibilità di crescita professionale all'interno di un gruppo multinazionale strutturato.
Ambiente collaborativo e orientato alla precisione e alla qualità del lavoro.
Obiettivo del ruolo
Gestire in autonomia l'intero ciclo paghe e contributi, con particolare attenzione alla lettura, verifica e analisi delle buste paga ,



garantendo la corretta elaborazione, l'invio di tutti gli adempimenti previdenziali e assicurativi, e la gestione amministrativa del rapporto di lavoro.
Principali responsabilità
Elaborazione paghe con Zucchetti Paghe Infinity e HR Analytics (importazione certificati di malattia, inserimento giustificativi, congedi parentali, ecc.).
Lettura, verifica e analisi approfondita delle buste paga per garantirne la correttezza e supportare i dipendenti.
Gestione voci di paga e preparazione dei dati variabili retributivi.
Invio Uniemens e utilizzo del Cassetto Previdenziale INPS.
Invio distinte ai Fondi Pensione.
Gestione INAIL : invio denunce di infortunio.
Predisposizione certificati di stipendio per Cessioni del Quinto e finanziarie.
Invio Unilav tramite portale Collocamento.
Gestione Collocamento Mirato (esoneri, computi, convenzioni, prospetto informativo).
Gestione completa del rapporto di lavoro: a

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