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COMMIS SALA/BAR

Pubblicato il 21-08-2026 - Blu Hotels in Italia

Offriamo il ruolo di COMMIS SALA/BAR per nostra bellissima struttura Beverly Alps Hotel & Spa****s di Pinzolo (TN) con possibilità di inserimento immediato. Le seguenti informazioni forniscono una panoramica delle competenze, delle qualità e delle qualifiche necessarie per questo ruolo. VISITA LA NOSTRA STRUTTURA Presenza qualificato ma discreta dedicata all'accoglienza e cura degli ospiti e con forte predisposizione al lavoro in team. E' la posizione adatta a te se hai:

- Esperienza nel ruolo, meglio se presso gruppi alberghieri o catene internazionali - Gradita conoscenza del servizio al piatto o competenze maturate nel servizio colazioni e preparazione prodotti di caffetteria - Conoscenza della lingua inglese Completano il profilo: orientamento alla soddisfazione dell'ospite e predisposizione al lavoro in team.

Ti offriamo

- Lavoro full time con possibilità di inserimento immediato e continuità anche durante la successiva stagione invernale - Collaborazione, crescita umana e professionale all'interno di un gruppo alberghiero dinamico,



consolidato ma in continuo sviluppo - Team di lavoro formato e strutturato - Interessante scontistica per i dipendenti sui soggiorni nelle strutture del gruppo - Interessante pacchetto welfare - Vitto alloggio. Si ricercano preferibilmente risorse residenti in zone limitrofe alla struttura. Si valutano anche figure junior da formare ed inserire tramite contratto di apprendistato stagionale. Fascia retributiva in linea con i principi di trasparenza retributiva della Direttiva UE 2023/970: CCNL Cisal Anpit Turismo; Livello D1; RAL € 19.000 - € 21.000. Il posizionamento retributivo all'interno della fascia prevista sarà definito sulla base di una valutazione oggettiva delle competenze, delle esperienze maturate e delle qualifiche professionali emerse nel corso del processo di selezione. Non richiediamo né prendiamo in considerazione informazioni relative alla storia retributiva dei candidati. xpdaelo Ci impegniamo a creare un ambiente sicuro e inclusivo, basato sul rispetto reciproco e la valorizzazione delle diversità, offrendo pari opportunità di lavoro a tutti i candidati qualificati a prescindere dal loro genere.

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