21 ago - Milano
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Capo Reparto Se è interessato/a a candidarsi per questo lavoro, la preghiamo di assicurarsi di soddisfare i seguenti requisiti, elencati di seguito.
Contratto: Assunzione a tempo indeterminato, CCNL gomma plastica.
Impegno: full time, in presenza. RAL compresa tra 45.000 e 50.000. Per un'importante realtà manifatturiera italiana, in resistente crescita e orientata all'innovazione dei processi produttivi, siamo alla ricerca di un Capo Reparto Produzione che contribuirà alla gestione e all'ottimizzazione delle attività operative dello stabilimento.
La posizione La figura selezionata riporterà direttamente alla Direzione di Stabilimento e sarà responsabile della gestione operativa del reparto produttivo, coordinando il personale e garantendo il raggiungimento degli obiettivi di produzione, qualità, sicurezza ed efficienza. Principali responsabilità Pianificare e organizzare le attività produttive in collaborazione con Pianificazione e Logistica. Coordinare il personale di produzione, distribuendo le attività e monitorando le performance.
Garantire il rispetto del piano di produzione e delle tempistiche di consegna. Utilizzare il sistema ERP per la gestione delle commesse e della produzione. Collaborare con Qualità, Logistica e Manutenzione per il miglioramento continuo.
Promuovere una cultura orientata alla qualità, all'efficienza e al miglioramento continuo.
Requisiti Esperienza di almeno 5 anni nella gestione di reparti produttivi, preferibilmente in contesti a processo continuo. Conoscenza dei principali sistemi ERP dedicati alla produzione. Familiarità con KPI produttivi (OEE, produttività, qualità, riduzione degli scarti). Attitudine al lavoro per obiettivi e al miglioramento continuo. Disponibilità a lavorare stabilmente presso lo stabilimento produttivo. Cosa offre l'azienda Contratto a tempo indeterminato, CCNL Gomma plastica.
Retribuzione Annua Lorda (RAL), compresa tra 45.000 e 50.000. Concrete opportunità di crescita professionale. Ambiente industriale strutturato e tecnologicamente evoluto. xrdztoy Perché e come candidarsi Entrerai a far parte di un'azienda solida e in continua evoluzione, che valorizza le competenze delle proprie persone e offre un ruolo di responsabilità, con concrete opportunità di crescita professionale.
Se ti sei riconosciuto nel profilo descritto, invia il tuo CV (citando il riferimento: 260518) alla mail , leggendo prima l'informativa privacy sul nostro sito selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L.
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