Politiche Attive del Lavoro

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Overview Per la nostra sede di Bergamo, ricerchiamo un/una:
Responsabilità Accogliere gli utenti e procedere alla presa in carico secondo le modalità specifiche di ogni bando;
Effettuare lo screening dei CV, la convocazione dei candidati e i colloqui di selezione;
Affiancare gli utenti in percorsi di orientamento competente e formazione finalizzati alla ricerca attiva del lavoro;
Lavorare a stretto contatto con il team business per poter gestire al meglio l'incontro tra domanda e offerta di lavoro;
Realizzare percorsi di accompagnamento continuo, coaching e inserimento lavorativo;
Mantenere aggiornata tutta la documentazione attraverso una comunicazione aggiornata con la Pubblica Amministrazione utilizzando le piattaforme Gefo, Siage e Sintesi.
Requisiti I requisiti indispensabili sono:




diploma di Laurea vecchio ordinamento o Laurea specialistica in discipline giuridiche/umanistiche, oppure diploma di Laurea triennale in discipline giuridiche/umanistiche e corso di specializzazione o master in materia di gestione delle risorse umane;
almeno 2/3 anni di esperienza nella medesima mansione. Vorremmo incontrare persone motivate, pronte a mettere a frutto le loro competenze e desiderose di entrare a far parte di una realtà dinamica in espansione e dal respiro internazionale.
Informazioni sull'opportunità Sede di lavoro: Bergamo
Retribuzione ed inquadramento da valutare in base all'esperienza
J-18808-Ljbffr

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