La nostra missione è quella di creare, sviluppare e gestire format ristorativi di successo, partendo dalla volontà di creare un ambiente piacevole per noi e per i nostri clienti: far parte di Svision Risto Group significa collaborare con un team dinamico ed energico che lavora all’interno di un ambiente giovane, fresco e stimolante.
**T i abbiamo incuriosito?**
Svision Risto Group è un solido gruppo di ristorazione con 5 brand diversi e 6 locali attivi. Il nostro obiettivo è quello diventare un punto di riferimento in Italia e nel mondo, mantenendo il nostro focus su solidità, crescita, redditività e benessere. Siamo alla ricerca di uno STORE MANAGER che si occuperà di gestire, supervisionare e coordinare la parte operativa e formativa, garantendo il rispetto degli standard aziendali. Nello specifico si occuperà di provvedere alla corretta gestione delle merci e degli inventari, monitorare la qualità del prodotto e del servizio al cliente,monitorare il clima organizzativo, preparare la turnistica del personale, valutare le prestazioni, promuovere la crescita dei collaboratori e molto altro ancora.

Riceverai i turni e gli orati con anticipo e durante tutto il percorso avrà la possibilità di confrontarsi con l'Area Manager e l'Amministratore per condividere le scelte aziendali ed essere parte integrante dell'azienda. Siamo alla ricerca di uno Store Manager con i seguenti requisiti: - Orientamento al risultato e al servizio
- Affidabilità
- Impegno verso l'organizzazione
- Sviluppo degli altri **Kit di benvenuto**
Formazione immediata e continua
**Possibilità di crescita interna**
10% di sconto sui pranzi/cene per tutti i nostri 6 locali
**Visite ai fornitori**
Abbonamento in palestra gratuito
**Gite e viaggi aziendali** Scopri di più sul nostro locale cliccando sul link qui sotto: Unisciti a noi e contribuisci a creare qualcosa di straordinario! Contratto di lavoro: Tempo pieno Retribuzione: €883,90 - €2.388,26 al mese Benefit: - Flessibilità oraria
- Parcheggio libero
- Sconti sui prodotti o servizi dell'azienda
- Supporto allo sviluppo professionale Istruzione: - Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Preferenziale) Esperienza: - responsabile di punto vendita: 1 anno (Preferenziale)
- manager: 1 anno (Preferenziale)

Store Manager - La Corte

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