Compiti e responsabilità La persona selezionata, dopo un primo periodo di onboarding in cui verrà introdotta nell’organizzazione e formata sui prodotti TAS, avrà le seguenti responsabilità:
Raccolta requisiti, analisi e formalizzazione
Valutazione dei requisiti e analisi di fattibilità
Predisposizione dei piani di progetto
Redazione SAL con lo stato di avanzamento delle attività e verifica dell’andamento dei progetti
Gestione e sviluppo della relazione con il Cliente
Coordinamento delle attività di change, incident e problem management
Coordinamento delle attività tra le strutture di produzione interna e le strutture di delivery presso il Cliente
Requisiti professionali Almeno 10 anni di esperienza con il ruolo di Project Manager in ambito Sistemi di Pagamento, preferibilmente in realtà complesse e/o aziende multinazionali
Esperienza consolidata nell’attività di analisi funzionale
Business processing di: SEPA, SCT, SDD, SEDA, PSD2, pagamenti esteri, RNI
Pregressa esperienza in ruoli tecnici e/o conoscenza della tecnologia Java

Ottima conoscenza della lingua inglese sia scritta che parlata: livello minimo C1
Principali Attitudini e Abilità Ottime doti di leadership e predisposizione a lavorare in team
Capacità di confronto continuo ed efficace con gli stakeholder interni ed esterni
Forte orientamento al risultato
Attitudine al problem solving, proattività e capacità di gestione di situazioni complesse
Cosa offriamo Formazione e opportunità di inserimento all’interno di un’azienda multinazionale in forte espansione, un atmosfera dinamico e stimolante, la possibilità di sperimentare logiche di lavoro in team e di confronto con diverse figure professionali a tutti i livelli.
Titolo di studio: Laurea in discipline scientifiche, preferibilmente Ingegneria Informatica o Gestionale, Scienze dell’Informazione; apprezzabile Master o formazione ad hoc post-universitaria
Sede di Lavoro: Bologna (modalità ibrida)
Contratto: Metalmeccanico
Retribuzione
La retribuzione per questo r

Technical Project Manager ambito Digital Payments

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