ph3Job Description: /h3 pLeonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell'Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio.
Con oltre ****** dipendenti nel mondo, l'azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni.
Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese.
/p pAll'interno della bDivisione Spazio /b, nell'Unità Organizzativa di Missions System Design – Technology, Innovation Systems Architecture, stiamo ricercando un/a bSenior Systems Engineer /b (EO SoS) per la nostra sede di bRoma – Via Faustiniana.
/b /p pbin particolare si occuperà di: /b /p ul lipGestione tecnica di progetti satellitari (EO) a livello di sistema; /p /li lipDefinizione e gestione dei requisiti di sistema, inclusa comprensione, conformità, strategie di verifica e validazione; /p /li lipSviluppo di concetti di missione, architetture di sistema e modelli di prestazione; /p /li lipDefinizione e gestione delle interfacce tra elementi di sistema e sottosistemi; /p /li lipEsecuzione di analisi scientifiche/matematiche e modellazione predittiva per valutare e ottimizzare le soluzioni progettuali; /p /li lipPreparazione di offerte tecniche; /p /li lipCreazione, gestione e controllo della documentazione di sistema e delle baseline; /p /li lipRisoluzione di problemi di progettazione a livello di sistema e proposta di soluzioni correttive; /p /li lipSupporto ad approvvigionamenti, operazioni e attività dei subfornitori per garantire la conformità ai requisiti di sistema; /p /li lipDefinizione di soluzioni end-to-end (E2E) per future missioni di Osservazione della Terra e/o SoS; /p /li lipCoordinamento dei contributi tecnici tra le unità interne (Ingegneria, Operazioni, Qualità, Program Management); /p /li /ul h3Titolo di studio: /h3 ul liLaurea Magistrale in discipline STEM (preferibilmente in Ingegneria Aerospaziale) /li /ul h3Livello di esperienza richiesto: /h3 ul liSenior: almeno 5 y di esperienza nel ruolo /li /ul h3Competenze e conoscenze tecniche:

/h3 ul lipCompetenza di system engineering (EO) E2E; /p /li lipEsperienza in missioni di Osservazione della Terra; /p /li lipConoscenza di applicazioni e tecnologie EO; /p /li lipConoscenza di payload e missioni ottiche e/o radar, inclusa analisi delle prestazioni; /p /li lipConoscenza di architetture, tecniche e tecnologie di transponder satellitari trasparenti e processati/rigenerativi per comunicazioni spazio-spazio e spazio-terra; /p /li lipEsperienza nello sviluppo di simulazioni E2E delle prestazioni di missione EO; /p /li lipEsperienza con clienti commerciali e istituzionali; /p /li lipConoscenza dei processi ESA e degli standard ECSS per progettazione, sviluppo, verifica, validazione e integrazione; /p /li lipConoscenza dei protocolli CCSDS a livello Network, Data-Link, Physical e Bundle /p /li lipConoscenza dei processi AIV per missioni spaziali; /p /li lipConoscenza di tecnologie e tecniche in ambito ottico, RF, baseband e antenne per spazio e terra; /p /li /ul pNice to Have: conoscenza delle tecnologie di trasmissione ottica in spazio libero /p h3Competenze comportamentali: /h3 ul lipOrientamento al risultato /p /li lipTeam work /p /li lipProattività /p /li lipGestione delle relazioni con stakeholder interni ed esterni /p /li lipVisione strategica /p /li lipComunicazione efficace /p /li /ul h3Conoscenze linguistiche: /h3 ul liInglese (liv. min. B2/C1) /li /ul h3Competenze informatiche: /h3 ul lipConoscenza di DOORS e Polarion per la gestione dei requisiti /p /li lipConoscenza delle pratiche e degli strumenti di Model-Based System Engineering /p /li lipConoscenza di Ansys STK per analisi di missione /p /li lipConoscenza di Python, MATLAB e Simulink /p /li lipConoscenza base di strumenti di ingegneria concorrente (Confluence, Jira, ecc.) /p /li /ul h3Altro: /h3 ul liDisponibilità a trasferte /li /ul pbCoinvolgimento, valorizzazione delle competenze /b,

cura del bbenessere /b e della bsicurezza delle persone sono /b i cardini della nostra cultura aziendale.
/p p_Ci impegniamo ogni giorno a favorire un atmosfera di lavoro binclusivo e stimolante /b , promuovendo attivamente i principi di binclusione, equità e valorizzazione delle diversità.
/b _ /p h3Cosa offriamo?
/h3 ul lipIl nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti; /p /li lipModalità di lavoro: Ibrida; /p /li lipCategoria contrattuale: Impiegato; /p /li lipTipologia contrattuale: tempo indeterminato /p /li lipTredicesima mensilità; /p /li lipPremialità legata ai risultati di Business; /p /li lipBuoni Welfare dal valore di 250 euro annui; /p /li lipMensa aziendale /p /li lipOpportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill; /p /li lipBenessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.
/p /li /ul h3L'azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi /h3 h3di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente.
/h3 h3Aspettiamo la tua candidatura: /h3 pinviaci il tuo CV entro tre settimane dall'apertura dell'annuncio di lavoro.
/p h3Come funziona il processo di selezione?
/h3 pA seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.
/p pLe/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un'intervista di approfondimento tecnico con il Business.
/p pAl termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.
/p h3Seniority: /h3 pSenior /p h3Primary Location: /h3 pIT - Roma - Via Faustiniana /p h3Contract Type: /h3 pPermanent /p h3Total Base Pay Range: /h3 p*************** /p h3Hybrid Working: /h3 pHybrid /p /p #J-*****-Ljbffr

Spz - Senior System Engineer (Eo & Sos)

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