Training Specialist (Art. 1/99) - Roma

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ppDall'Intelligenza Artificiale alla gig economy, il mondo del lavoro sta cambiando velocemente.
Con il Gruppo Adecco potrai metterti in gioco e dare il tuo contributo per plasmarlo, quel mondo.
Perché?
Perché le aziende con cui collaboriamo si affidano a noi per risolvere le loro sfide più critiche.
Ma anche perché lavoriamo in un'organizzazione che non solo guarda al futuro, ma cerca di prevederlo.
Il nostro impegno è volto a promuovere nuove idee e ad adoperare tecnologie sempre più innovative.
Con noi, potrai affiancare i nostri clienti nell'affrontare le sfide che si pongono, e allo stesso tempo avrai l'occasione di lavorare ogni giorno su te stesso per migliorare costantemente.
Potrai farlo attraverso attività di sviluppo personale e formazione competente, e grazie a numerose opportunità di collaborazione e scambio che ti permetteranno di imparare e crescere.
/p pbMettiamoci al lavoro!
/b /p pInserito/anel team di Mylia, Brand del Gruppo Adecco che opera nell'ambito dello sviluppo e della formazione degli individui, il/la candidato/a si occuperà di supportare le attività di gestione di progetti formativi.
/p h3Responsabilità /h3 pE' responsabile dell'efficiente funzionamento dei processi di back-office amministrativo, svolto conformemente alle policies aziendali, e delle attività collegate ai corsi in essere.
/p h3Mansione /h3 ul liÈ responsabile della gestione delle scadenze e della documentazione di progetto /li liGestisce la reportistica e presidia i passaggi di informazione sugli aspetti amministrativi /li liRappresenta l'interfaccia delle Imprese Utilizzatrici e dei Fornitori per le attività di gestione in back office /li liCollabora nella realizzazione dei controlli definiti dalle procedure interne in termini di compliance /li liSupporta nella gestione ed erogazione dei corsi finanziati e non.
/li liSupporta alle attività collegate ai corsi in essere (elaborazione e condivisione registri, convocazioni, apertura e chiusura del percorso formativo, rilevazione delle presenze in aula, indicazioni sulle modalità di gestione e documentazione d'aula) /li liSi occupa dell'invio e del consolidamento dei questionari di gradimento / apprendimento.
/li liVerifica le presenze (registri, tracciati, autocertificazioni; con verifica conformità indicazioni Fondo) /li liIn collaborazione con i fornitori: gestisce gli spostamenti di date e orari e le comunicazioni tempestive ai fondi gestendo eventuali problematiche legate alle tecniche di collegamento e le modifiche al calendario lezioni /li liFornisce supporto e monitoraggio durante l'erogazione delle iniziative /li /ul h3Disponibilità a Viaggi e Spostamenti /h3 pNon richiesta /p h3Titolo di studio /h3 ul liCostituirà titolo preferenziale l'aver conseguito Master in Risorse Umane/Formazione /li /ul h3Esperienza lavorativa /h3 pEsperienza minima in ruolo analogo e/o funzione di amministrazione e/o delivery in ambito formazione e sviluppo.
/p ul liBuona conoscenza del pacchetto Office, Internet Explorer e Outlook.
/li liPredisposizione al lavoro in team e per obiettivi.
/li liCapacità di analisi e problem solving.
/li liOttime capacità organizzative e di pianificazione /li /ul pLa ricerca in particolare si rivolge a candidati iscritti alle liste di Collocamento così come definito dalla L.***** Art.1 (Disabili/Invalidi civili 45%).
/p pIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi del D.Lgs ******** ed a persone di tutte le età, nazionalità, etnia, orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale e credo religioso ai sensi dei decreti legislativi ****** e ******.
/p /p #J-*****-Ljbffr

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