Assistant Restaurant Manager Nei Paesi Bassi

20 ago - Urbino
Ristoranti italiani

Offerta di Lavoro: Assistant Restaurant Manager – Delft / Den Haag Prestigiosa realt ristorativa operante nel settore della cucina italiana d'eccellenza seleziona una figura professionale da inserire come Assistant Restaurant Manager per i propri locali gi avviati e posizionati nelle citt di Delft e L'Aia (Den Haag).
La risorsa operer stabilmente presso una singola sede lavorativa (Delft o L'Aia) fornendo supporto diretto al General Manager e coordinando un team composto da 10 collaboratori.
Profilo Ricercato La selezione è rivolta a professionisti del settore hospitality in possesso di solide doti organizzative e spiccata attitudine alla leadership.
* Esperienza: Comprovata esperienza pregressa in ruoli manageriali o di supervisione all'interno del settore ristorativo (F&, B / Hospitality).
* Competenze linguistiche: Ottima e fluente conoscenza della lingua inglese (requisito obbligatorio).
La conoscenza delle lingue olandese o italiano costituir un titolo preferenziale.
* Competenze trasversali: Forti capacit di problem solving, gestione autonoma delle criticit operative e attitudine al lavoro per obiettivi.
Mansioni Principali L'Assistant Manager risponder direttamente alla direzione aziendale e si occuper di: * Gestione Risorse Umane: Coordinamento,



motivazione e pianificazione dei turni settimanali per lo staff di 10 dipendenti.
* Operativit e Logistica: Supervisione del servizio in sala, controllo della qualit e gestione degli ordini di magazzino e fornitori.
* Standard Aziendali: Mantenimento e verifica del rispetto delle normative vigenti in materia di igiene, sicurezza e standard di ospitalit della struttura.
Condizioni Offerte * Inquadramento: Contratto di lavoro a tempo completo (38 ore settimanali) regolato secondo i parametri ufficiali della Horeca CAO olandese.
* Trattamento Economico: Retribuzione minima garantita a partire da € ***** / € ***** lordi mensili.
La proposta salariale d'ingresso sar valutata e commisurata al rialzo in base alla reale esperienza e alle competenze del candidato scelto.
* Incentivi: Piano di bonus sulla produzione correlato al raggiungimento dei target di fatturato e performance del locale.
* Sviluppo Professionale: Concrete opportunit di crescita e avanzamento di carriera all'interno dell'organizzazione.
(1, 2, 3)
Modalit di Candidatura I candidati interessati e in possesso dei requisiti richiesti sono invitati a trasmettere il proprio Curriculum Vitae aggiornato

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