Addetto/Addetta Specialist Impianti San Donato Milanese
Pubblicato il 20-08-2026 - Italgas in Bardi
Italgas è una Network Tech Company, leader nei settori della distribuzione del gas, dei servizi idrici, dell'efficienza energetica e dell'IT.
A seguito dell'acquisizione di 2i Rete Gas, suo principale competitor, Italgas diventa il primo operatore nella distribuzione del gas in Europa, gestendo una rete di oltre ******* chilometri e servendo circa 13 milioni di clienti in Italia e Grecia.
Attraverso le sue controllate nel settore idrico, il Gruppo fornisce servizi, direttamente e indirettamente, a 6,2 milioni di persone, pari al 10% della popolazione italiana, principalmente nelle regioni Lazio, Sicilia e Campania.
Fondata nel ****, Italgas è riconosciuta come la società che ha portato il gas nelle case degli italiani, contribuendo in modo significativo allo sviluppo economico e sociale del Paese.
In un'ottica di potenziamento dell'area di Gestione Rete di Italgas Reti, stiamo cercando persone diplomate per il seguente profilo:Addetto/Addetta Specialist Impianti.
La persona selezionata sarà coinvolta nelle seguenti attività:
Manutenzione impianti di riduzione gas;
Manutenzione impianti termici;
Manutenzione impianti elettrici;
Manutenzione impianti di telecontrollo;
Manutenzione impianti di misura del gas;
Manutenzione impianti di protezione catodica;
Manutenzione impianti di odorizzazione;
Reperibilità e Pronto Intervento;
Supportare l'attività di ricerca dispersioni su condotte gas con l'ausilio della tecnologia Picarro;
Possibilità di dover coordinare le attività operative in fase di pronto intervento.
Ricerchiamo persone con:
Esperienza superiore a 3 anni maturata in almeno uno di questi ambiti: elettrico, meccanico, meccatronico, idraulico,
manutentivo, preferibilmente nel settore della distribuzione gas metano, in contesti industriali o in settori affini;
Diploma tecnico ad indirizzo preferibilmente meccanico, meccatronico, elettrico, elettrotecnico, costruzioni atmosfera e territorio;
Discreta conoscenza del Pacchetto Office (in particolare Word ed Excel);
Familiarità nell'utilizzo di dispositivi elettronici (smartphone, tablet, ecc.);
Patente di tipo B;
Disponibilità alla reperibilità fino a max 10gg medi al mese h24 ore al giorno (7 giorni su 7);
Disponibilità allo svolgimento periodico di attività in orario notturno.
Capacità di effettuare interventi tecnici articolati sia in autonomia che in squadra;
Capacità di riconoscere e risolvere i problemi operativi nella gestione/manutenzione della rete;
Affidabilità, senso di responsabilità e adattabilità/flessibilità;
Orientamento al lavoro in team e collaborazione;
Leadership nel coordinamento di attività operative.
Soft skills:
Capacità di effettuare interventi tecnici articolati sia in autonomia che in squadra;
Capacità di riconoscere e risolvere i problemi operativi nella gestione/manutenzione della rete;
Affidabilità, senso di responsabilità e adattabilità/flessibilità;
Orientamento al lavoro in team e collaborazione;
Leadership nel coordinamento di attività operative.
Sede di lavoro: San Donato Milanese/Piacenza
Dati retribuzione
Condizioni contrattuali ed economiche:
Contratto a tempo indeterminato.
l'inquadramento previsto per il ruolo è al 3°-4° livello del CCNL Gas Acqua con qualifica operaio/operaia.
La RAL di riferimento è compresa tra ****** euro e ****** euro, in funzione dell'esperienza e delle competenze rilevanti per il ruolo.
L'importo è distribuito su 14 mensilità.
L'inizio dell'attività è previsto con partenza da casa e utilizzo di veicolo aziendale.
Si aggiungono:
Premio di produzione collegato al raggiungimento di obiettivi aziendali predefiniti e misurabili (es. sicurezza, qualità del servizio, performance operative) di importo variabile, che può essere convertito in servizi di welfare.
A titolo esemplificativo pari a circa *********** € lordi nel ****;
Buoni pasto del valore nominale di 12 € giornalieri;
Indennità di reperibilità e maggiorazioni notturne;
Piano di Azionariato Diffuso, con possibilità di assegnazione di azioni ordinarie secondo criteri aziendali comunicati in fase di inserimento;
Welfare aziendale, di seguito il link: /
Italgas garantisce parità di trattamento e retribuzione per lavori di pari valore a tutte le persone, indipendentemente da genere, identità di genere, età, disabilità, provenienza o orientamento, in conformità alla normativa vigente e alle politiche aziendali.
Le politiche retributive sono basate su criteri trasparenti, oggettivi e non discriminatori.
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